Trainee-Programm Verkaufsleiter (m/w/d)

Netto Marken-Discount; Bottrop; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine angesehene Einzelhandelsgruppe bietet ein umfassendes Trainee-Programm zum Verkaufsleiter an. Dies beinhaltet verschiedene Ausbildungsstationen und bereitet die Teilnehmer darauf vor, Führungspositionen in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen. Das Programm legt besonderen Wert auf praktische Erfahrungen, die durch Feedback-Gespräche begleitet werden.

Leistungen

Attraktives Gehalt

Neutraler Firmenwagen

Gezielte Fortbildungen

Praktische Wissensvermittlung durch erfahrene Mitarbeiter

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung zum Handelsfachwirt.
• Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.
• Ein sicheres Auftreten und Flexibilität.

Aufgaben

• Organisation, Planung und Personalführung im Verkaufsgebiet.
• Übernahme von Filialverantwortung nach Einarbeitung.
• Mitarbeit in der Zentrale und Revision während der Ausbildung.

Kenntnisse

Mobilität

Engagement

Führungsverantwortung

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Ausbildung zum Handelsfachwirt

Jobbeschreibung

Beweisen Sie Ihr Führungspotenzial!

Sie möchten hoch hinaus? Dann starten Sie Ihre Karriere bei Netto mit unserem Trainee-Programm zum Verkaufsleiter (m/w/d)!Im Rahmen des zwölfmonatigen Programms bereiten wir Sie intensiv darauf vor, nach Ihrer Zeit als Trainee Führungsaufgaben in einem Verkaufsgebiet mit mehreren Filialen zu übernehmen. Zu Ihren Aufgaben als Verkaufsleitung gehören zum Beispiel die Organisation, Planung, Revision und Personalführung. Das ist genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Beweisen Sie Ihr Führungspotenzial!

Sie möchten hoch hinaus? Dann starten Sie Ihre Karriere bei Netto mit unserem Trainee-Programm zum Verkaufsleiter (m/w/d)!Im Rahmen des zwölfmonatigen Programms bereiten wir Sie intensiv darauf vor, nach Ihrer Zeit als Trainee Führungsaufgaben in einem Verkaufsgebiet mit mehreren Filialen zu übernehmen. Zu Ihren Aufgaben als Verkaufsleitung gehören zum Beispiel die Organisation, Planung, Revision und Personalführung. Das ist genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Programmablauf

Ausbildungsstation Filiale

• - 2. Monat: Einarbeitung in der Filiale
• - 4. Monat: Übernahme von Filialverantwortung
  
  

Ausbildungsstation Niederlassung

• Monat: Mitarbeit in einer unserer Niederlassungen, der Zentrale und der Revision
  
  

Ausbildungsstation Verkaufsbezirk

• - 10. Monat: Grundausbildung zum Verkaufsleitung
• - 12. Monat: Übernahme von Sonderaufgaben
  
  

In regelmäßigen Zeitabständen finden Feedback-Gespräche statt. Anschließend wird gemeinsam die weitere Entwicklung besprochen.

Das bringen Sie mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d)
• Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
• Mobilität innerhalb Deutschlands sowie Flexibilität und Belastbarkeit
• Eigeninitiative, Engagement und ein sicheres Auftreten
• Das Potenzial und die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
  
  

Unser Angebot für Sie

• Praktische Wissensvermittlung durch erfahrene Mitarbeiter
• Wechselnde Ausbildungsstationen
• Gezielte Fortbildungen (Schulungen, Seminare)
• Ein attraktives Gehalt sowie einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
• Bei fachlicher Eignung Aufstiegschancen innerhalb unseres Unternehmens
  
  

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung!

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