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Teamleiter SAP SD (m/w/d)

indivHR: We IT Recruiting

Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Teamleiter für SAP SD, um ein spezialisiertes Team zu leiten und spannende S/4HANA-Projekte bei führenden Unternehmen umzusetzen. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und das Team in seiner fachlichen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einer Vielzahl von Benefits, darunter individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein großartiges Arbeitsumfeld, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Führungspersönlichkeiten, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. Wenn Sie eine Leidenschaft für SAP und Teamführung haben, könnte dies Ihre nächste Herausforderung sein.

Leistungen

Firmenwagen oder Bahncard 100
Altersvorsorge
Jobrad
30+1 Tage Urlaub
21 Tage Worcation im EU-Ausland
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice-Möglichkeiten
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Einführung und Betreuung von SAP SD.
  • Fundierte Führungserfahrung sowie Coaching- und Entwicklungskompetenz.

Aufgaben

  • Leitung und Entwicklung eines spezialisierten SAP SD Teams.
  • Verantwortung für erfolgreiche Projektabwicklung und Eskalationsinstanz.

Kenntnisse

Führungskompetenz
SAP SD
Projektmanagement
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Agile Methoden
Eigenverantwortung

Ausbildung

Studium in (Wirtschafts-)Informatik
Ingenieurwesen
BWL
Jobbeschreibung
Du bist kreativ und neugierig und suchst eine Herausforderung? Wir suchen die besten Spezialisten mit Spaß an Innovationen und neuen Technologien.

Unser Kunde ist ein SAP Platinum Partner mit ca. 3.000 MitarbeiterInnen im deutschsprachigen Raum. Das Unternehmen wird bei den Kunden für die hohe Expertise im SAP-Umfeld und Pragmatismus geschätzt.

Wir suchen in Deutschland bundesweiteine(n) erfahrene(n)

Teamleiter SAP SD (w/m/d).
Deine Aufgaben:
  • Leitung und Entwicklung eines spezialisierten SAP SD Teams – sowohl fachlich als auch disziplinarisch
  • Verantwortung für eine erfolgreiche Projektabwicklung: termingerecht, im Budgetrahmen und in höchster Qualität
  • Erste Eskalationsinstanz bei komplexen Projektsituationen
  • Förderung der Zusammenarbeit und Motivation des Teams auf allen Ebenen
  • Koordination der Teamziele, Ressourcenverteilung und optimaler Auslastung
  • Strategische Planung von Personalentwicklungen in Abstimmung mit internationalen Einheiten
  • Sicherstellung von Schulungsmaßnahmen zur Weiterqualifizierung des Teams
  • Aktive Beteiligung an Presales-Prozessen und Weiterentwicklung des Leistungsportfolios
  • Enge Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen im Competence Center zur Umsetzung strategischer Maßnahmen
  • Fokus auf Qualität, fachliche Expertise und nachhaltige Teamauslastung
Was du mitbringst:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Erfahrung in der Einführung und Betreuung von SAP SD
  • Erste oder fundierte Führungserfahrung sowie Coaching- und Entwicklungskompetenz
  • Tiefgreifendes Know-how in SAP SD, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse angrenzender Module
  • Erfahrung im Projektmanagement, gerne mit agilen Methoden
  • Analytisches Denken, klare Kommunikation und strukturierte Arbeitsweise
  • Hoher Anspruch an Eigenverantwortung und Durchsetzungskraft
  • Sprachkenntnisse: mind. C1 Deutsch, mind. B2 Englisch
Was Dich erwartet:
  • Spannende und vielseitige S/4HANA-Projekte bei erfolgreichen Weltmarktführern und Hidden Champions im deutschen Mittelstand
  • Flexibilität in Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice bei einem der größten SAP-Partner weltweit mit breitem Portfolio
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch pragmatische Laufbahnmodelle und organisierten Wissenstransfer
  • Die Wahl zwischen Firmenwagen und Bahncard 100 und vielseitige auf Mitarbeiterbedürfnisse abgestimmte Benefits, zB. Altersvorsorge, Jobrad, etc.
  • 30+1 Tage Urlaubsregelung zur optimalen Balance zwischen Erholung und Bestleistungen
  • 21 Tage / Jahr Worcation im EU-Ausland
  • Großartige Arbeitsatmosphäre mit Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiraum und wertschätzendem Miteinander auf Augenhöhe
Interesse?

Dann bewirb dich gleich hier online und wir melden uns in Kürze bei Dir. Bei Fragen hilft dir Nora gerne weiter. Kontaktiere sie einfach unter nora@indivhr.com. Wir freuen uns auf dich!

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