Senior Recruiter (m/w/d)

Candidate Flow GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein wachstumsstarkes Unternehmen im Recruiting in Düsseldorf sucht Unterstützung im Bewerbungsprozess. Sie werden eingehende Bewerbungen prüfen, strukturierte Telefoninterviews durchführen und die Candidate Experience positiv gestalten. Der Fokus liegt auf einer freundlichen Kommunikation und einer professionellen Arbeitsweise. In dieser Position sollten Sie offen für Feedback sein und die Bereitschaft mitbringen, dazuzulernen.

Leistungen

Leistungsbasiertes Gehalt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Urlaubstage

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Recruiting, Vertrieb oder Kundenkontakt von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Offenheit für Feedback und Bereitschaft, dazuzulernen.

Aufgaben

• Sichtung und Prüfung eingehender Bewerbungen aus Social Recruiting Kampagnen.
• Führen von strukturierten, kurzen Telefoninterviews mit Kandidat:innen.
• Abstimmung mit dem Kunden über geeignete Kandidat:innen und nächsten Schritte.

Kenntnisse

Freundliche und professionelle Ausdrucksweise in Deutsch

Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise

Hohe Serviceorientierung

Empathie im Umgang mit Bewerber:innen

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Sichtung und Prüfung eingehender Bewerbungen aus den Social Recruiting Kampagnen unserer Kunden
• Erste Vorauswahl anhand definierter Kriterien und Anforderungen des Kunden
• Führen von strukturierten, kurzen Telefoninterviews mit Kandidat:innen
• Bewertung der fachlichen und persönlichen Eignung
• Dokumentation der Ergebnisse im Bewerbermanagementsystem
• Abstimmung mit dem Kunden über geeignete Kandidat:innen und nächsten Schritte
• Planung und Koordination des weiteren Bewerbungsprozesses (z. B. Vorstellungsgespräche, Probearbeiten)
• Pflege einer positiven Candidate Experience durch freundliche, wertschätzende Kommunikation

Das bieten wir Dir

• Ein leistungsbasiertes Gehalt und attraktive Zusatzleistungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Direkten Einfluss auf das Unternehmen durch Deine Tätigkeit
• Teil eines wachstumsstarken Unternehmens zu werden
• Systematische und strukturierte Einarbeitungsphase durch Deinen Mentor und unsere digitale Schulungsplattform
• Regelmäßige Weiterbildungen - Finanzierung relevanter Fortbildungen
• Karrierechancen, da wir stetig wachsen und weitere Führungskräfte benötigen
• Vollständig digitalisierte Prozesse
• Neueste Technik - MacBook inkl. Bluetooth Maus & Tastatur sowie einen großen 4K Monitor
• Übernahme Deiner privaten Internet-Rechnung
• 30 Urlaubstage (Beginnt mit 27, jedes Jahr 1 Tag mehr)
• Flexibile Arbeitszeiten
• Brandneues Apple iPhone als Firmenhandy inkl. Flatrates
• Kostenloser Parkplatz
• Junge Geschäftsführung auf Augenhöhe
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche und offene, sowie direkte Kommunikation
• Exklusives Branchen- und Fachwissen durch die direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Eigenverantwortung und faire Chefebene
• 900 € netto Jährliches Budget für Massage, Brille, Zahnreinigung, Heilpraktiker, Physiotherapie u.v.m.
• 600€ jährlich steuerfrei extra durch die Candidate Flow Lohn Card
• 50€ Gutschein zu Deinem Geburtstag
• 50€ Gutschein zu Deinem Jubiläum
• Hochwertiger Kaffeevollautomat, Softdrinks, weitere Getränke und Snacks
• Du bekommst von uns alle Tools die Du brauchst, um effizient planen und strukturiert arbeiten zu können

Anforderungsprofil

• Klare, freundliche und professionelle Ausdrucksweise in Deutsch (mündlich und schriftlich)
• Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung und Empathie im Umgang mit Bewerber:innen
• Erste Erfahrung im Recruiting, Vertrieb oder Kundenkontakt von Vorteil, aber keine Voraussetzung – Quereinsteiger willkommen
• Offenheit für Feedback und Bereitschaft, dazuzulernen