Senior Manager Legal EMEA/ Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Grammer AG; Ursensollen; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Fahrzeugindustrie sucht einen Senior Manager Legal EMEA. In dieser Rolle beraten Sie verschiedene Geschäftsbereiche in Rechtsfragen, erstellen internationale Verträge und führen Schulungen durch. Sie bringen ein abgeschlossenes Jurastudium sowie mehrjährige Berufserfahrung mit und haben dazu verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Das Unternehmen bietet verschiedene Benefits und eine attraktive Vergütung.

Leistungen

Subventionierte betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsfördernde Angebote

Internationale Joboptionen

Offene Unternehmenskultur

Qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne Kantine

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Fundierte Kenntnisse in Zivil-, Handels-, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht.

Aufgaben

• Beratung in Rechtsfragen, insbesondere Zivil- und Gesellschaftsrecht.
• Erstellung und Verhandlung von internationalen Verträgen.
• Durchführung von Schulungen zu rechtlichen Themen.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Interkulturelle Kompetenz

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist/in)

Jobbeschreibung

Senior Manager Legal EMEA/ Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Senior Manager Legal EMEA/ Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Weiterdenker, Möglichmacher, Innovationstreiber gesucht.

Neue Wege gehen. Innovative Ideen verwirklichen. Die Zukunft der Mobilität mitbestimmen. Bei GRAMMER können Sie viel bewegen – auch für sich selbst. Als globaler Partner der Fahrzeugindustrie sind wir mit unseren beiden Unternehmensbereichen Automotive und Commercial Vehicles weltweit erfolgreich. Täglich entwickeln und produzieren wir Systeme für Pkw-Innenausstattung sowie Fahrer- und Passagiersitze für Offroad-Nutzfahrzeuge, Lkw, Busse und Bahnen. Wir gestalten die Art und Weise, wie Menschen heute und in Zukunft mobil sind. Bringen Sie sich mit Ihren einzigartigen Talenten in die vielfältige GRAMMER-Community ein. Mehr als 14.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern wollen gemeinsam mit Ihnen die Welt verändern.

Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?

• Beratung verschiedener Geschäftsbereiche in allen relevanten Rechtsfragen, insbesondere in den Bereichen allgemeines Zivilrecht, Handels- und Wirtschaftsrecht sowie Gesellschaftsrecht
• Analyse komplexer Rechtsfragen, Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten und eigenverantwortliche Erteilung von Rechtsrat
• Erstellung, Überarbeitung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen aller Art, insbesondere mit internationalem Bezug (z. B. in den Bereichen Einkauf, Logistik, R&D, Qualität und Vertrieb) in deutscher und englischer Sprache
• Laufende Aktualisierung von Standardverträgen und Allgemeinen Vertragsbedingungen
• Durchführung von Schulungen zu rechtlichen Themen in deutscher und englischer Sprache
• Betreuung der Grammer-Gruppe im Gesellschaftsrecht, insbesondere bei Kapitalmaßnahmen, umwandlungsrechtlichen Vorgängen, Änderungen bei Geschäftsführung und Gesellschaftsvertrag sowie Corporate Housekeeping
• Beratung der Grammer-Gruppe bei Produkthaftungs- und Produktsicherheitsangelegenheiten
• Mitwirkung, Beratung und Verhandlung bei der Abwehr von Produkthaftungsansprüchen und -klagen im In- und Ausland
• Betreuung von streitigen gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren in Abstimmung mit den Fachabteilungen sowie Mandatierung und Steuerung externer Anwälte weltweit

Welche Qualifikation bringen Sie mit?

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist/in) mit überdurchschnittlichen Examina
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
• Fundierte Kenntnisse im Zivil-, Handels-, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht sowie im Vertragsrecht
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie interkulturelle Kompetenz
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Und vor allem, was können Sie von uns erwarten?

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir Ihnen, neben einer attraktiven und leistungsgerechten, tariflichen Vergütung, zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltagangenehmer gestalten. Dazu gehören u.a.:

• Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen
• Internationale Joboptionen in einem dynamischen und globalen Arbeitsumfeld
• Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
• Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Strategische Mitarbeiterentwicklung durch definierte Karrierepfade
• Eine moderne, vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine
• Corporate Benefits von namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen

Sind Sie bereit, Teil eines internationalen Unternehmens zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!