(Senior) Consultant Digitale Identitäten Public Sector (m/w/d)

msg; Chemnitz; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Chemnitz sucht einen (Senior) Consultant Digitale Identitäten für die Unterstützung der öffentlichen Verwaltungen bei der Digitalisierung. Verantwortlichkeiten umfassen die Umsetzung medienbruchfreier Prozesse sowie Beratung zur technologischen Umsetzung von Identitätslösungen. Voraussetzung sind ein abgeschlossenes Studium sowie relevante Beratungserfahrung. Das Unternehmen bietet eine Kultur mit dem Menschen im Mittelpunkt und flexible Arbeitsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Corporate Benefits

Passgenaue Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation.
• Beratungserfahrung zur Funktionsweise von Servicekonten, Digitalen Wallets oder ähnlichen Technologien.
• Kenntnisse über eIDAS, Identifikationsmittel und Zertifikate im europäischen Kontext.

Aufgaben

• Unterstützung unserer Kunden bei der Umsetzung von medienbruchfreien Prozessen.
• Vermittlung der konzeptionellen und planerischen Eckpfeiler der Digitalisierung.
• Beratung zur technologischen Umsetzung in Identitätslösungen.

Kenntnisse

Beratungserfahrung zur Funktionsweise von Servicekonten

Kenntnisse über eIDAS und Vertrauensniveaus

Flexibilität für projektbedingte Kundeneinsätze

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre

Jobbeschreibung

(Senior) Consultant Digitale Identitäten Public Sector (m/w/d), Chemnitz

(Senior) Consultant Digitale Identitäten Public Sector (m/w/d) für den Standort: Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Deutschlandweit. Sie suchen Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz? Sie möchten moderne und sichere Systeme für Millionen von Menschen erschaffen? Sie möchten mit uns die deutschen Verwaltungen in die digitale Zukunft führen? In unserer Brancheneinheit Public Sector können Sie in einem multidisziplinären Team Maßstäbe setzen. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie – in einer Zukunftsbranche, die so schnell wächst wie kaum eine andere. Gute Zusammenarbeit im Team ist uns genauso wichtig wie ein individuelles persönliches Entwicklungskonzept, dessen Gestaltung Sie steuern können. msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als [Anzahl] Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus strategischer Beratung und nachhaltigen, wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.

Das erwartet Sie bei uns

• Unterstützung unserer Kunden bei der Umsetzung von medienbruchfreien Prozessen mit dem Schwerpunkt sichere digitale Identitäten
• Vermittlung der wesentlichen konzeptionellen und planerischen Eckpfeiler der übergreifenden Digitalisierung von Verwaltungsprozessen
• Beratung zur einheitlichen technologischen Umsetzung in Identitätslösungen und Begleitung bei den Themen IT-Unterstützung und technische Einführung auf Basis spezifischer Identitätslösungen
• „Grow Your Talent“: Methodisch fundierte Angebote zur Förderung persönlicher Stärken, zum zielgerichteten Ausbau der fachlichen Kompetenz und zur Entwicklung einer fokussierten Arbeitsweise

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation
• Beratungserfahrung zur Funktionsweise von Servicekonten, Digitalen Wallets, PKI, DLT oder ähnlichen Technologien
• Kenntnisse über eIDAS, Identifikationsmittel, Vertrauensniveaus / -dienste sowie Zertifikate im europäischen Kontext
• Grundlegendes Verständnis zur Umsetzung des OZG und die Fähigkeit, prozessuale und technische Anforderungen kundenspezifisch und zielgruppengerecht aufzubereiten
• Flexibilität für projektbedingte Kundeneinsätze

Das ist unser Angebot

• Gelebte Kultur „Mensch im Mittelpunkt“
• Nachhaltige Projekte & soziales Engagement
• Förderung von Diversität & Chancengleichheit
• Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
• Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
• Flexibles Arbeiten & Work-Life-Integration
• Corporate Benefits
• Mobiles Arbeiten