SAP FI/CO Senior Berater (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in Köln

KA Resources; Köln; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes IT-Digitalisierungsunternehmen in Köln sucht einen SAP FI/CO Senior Berater. Sie optimieren Unternehmensprozesse und unterstützen Kunden bei der S/4HANA-Implementierung. Die Stelle bietet attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären Arbeitsumfeld.

Leistungen

Attraktive tarifliche Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Kontinuierliche Weiterbildung

Qualifikationen

• Viele Jahre Praxis-Erfahrung in der SAP-Beratung.
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Spezialist in FI/CO-Modulen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Optimierung von Unternehmensprozessen im Rahmen von S/4HANA-Implementierungen.
• Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen.
• Validierung fachlicher Anforderungen und Konzeption von Lösungen.

Kenntnisse

Gute Kundenorientierung

Problemanalyse

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Organisationstalent

Ausbildung

Universitätsstudium in Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik

Ausbildung im SAP-Umfeld

Tools

SAP S/4HANA

ABAP

SAP Fiori/UI5

Jobbeschreibung

Überblick

Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige, zukunftsorientierte IT-Digitalisierungsunternehmen verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, mit kurzen Entscheidungswegen, einer gemeinschaftlichen Unternehmenskultur auf Augenhöhe und Fokus auf SAP-Beratung. Das Unternehmen zählt weltweit rund 900 Mitarbeiter in 15 Ländern an ca. 70 Standorten. Werte wie Vertrauen, Loyalität, Transparenz und Respekt prägen das Miteinander; die Hierarchie ist flach und die Zusammenarbeit duzt sich. Der Standort ist Köln; Home-Office ist möglich; Reisen gering bis moderat; 40-Stunden-Woche; 30 Urlaubstage. Die Rolle ist SAP FI/CO Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale, mit Fokus auf SAP S/4HANA-Neueinführungen, Integration komplexer Geschäftsprozesse und Support bei Bestandskunden. Interne Schulungen und Coaching ermöglichen den Einstieg in S/4HANA.

Ihre Tätigkeiten

• Als SAP FI/CO Berater optimieren Sie Unternehmensprozesse im Projekt- und Support-Umfeld im Rahmen einer S/4HANA-Implementierung oder Konvertierung, inkl. Konzeption, Entwicklung und Beratung der SAP-Anwendungen.
• Validierung fachlicher Anforderungen, Konzeption von Lösungen nach SAP-Standards, Erstellung technischer Spezifikationen und Umsetzung integrierter Prozesse im Rechnungswesen.
• Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen, von Konzeption über Design, Prototyping bis Realisation.
• Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP FI/CO-Module, Komponenten, Systeme und Reports.
• Unterstützung von SAP Rollouts; Vorbereitung und verantwortlicher Rollout der Einführung von S/4HANA Finance und Einstellung der Fiori-Apps.
• Rollout von Prozesstemplates und Geschäftsprozessen; Aufbau und Schulung der Key User und Workshops.
• Sparringspartner neuer Anforderungen im Umfeld von Migrationsprojekten ECC → S/4HANA; Definition von Architekturen, Technologies Stacks und Entwicklungsumgebungen.

Ihre Voraussetzungen

• Viele Jahre Praxis-Erfahrung, Freude an Projektarbeit, und Bereitschaft zur Ausbildung junger und älterer Kollegen sowie Support.
• Gute Kundenorientierung, Problemanalyse und Mehrwert-Argumentation.
• Ausbildung im SAP-Umfeld oder Universitätsstudium in Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Spezialist oder SAP-Berater in FI/CO-Modulen; Customizing-Kenntnisse; modulübergreifendes Wissen.
• Idealerweise S/4HANA-Kenntnisse; Erfahrung mit Nebenbüchern, ABAP, HANA-Datenbanken; gute Kenntnisse in weiteren Modulen oder SAP Cloud Platform; SAP Fiori/UI5.
• Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit, Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten; Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Durchsetzungsvermögen; gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen

• Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, Rabattprogramme, Sozialleistungen und 30 Urlaubstage; Weihnachts- und Neujahrsfeiertage frei.
• Flexible Arbeitszeiten, 40-Stunden-Woche, Gleitzeit, Home-Office möglich, 5 Tage Remote, 1-2 Tage im Büro vor Ort.
• Arbeitsmittel: Lenovo ThinkPad und iPhone; Reisebereitschaft gering; Standort Köln; 30 Urlaubstage.
• Kontinuierliche Weiterbildung: eigene Akademie, Mentoring, Management Development, breites Weiterbildungsangebot, Karriereoptionen.
• Flache Hierarchien, offenes Umfeld, Möglichkeit, ein Team zu steuern oder junge Kollegen auszubilden.
• Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Boni, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsmanagement, Betriebssport, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad/Leasing, Firmenfitness.
• Arbeitsumfeld: familiäres, kreatives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, europäischem Fokus und flexibler Arbeitsorganisation.

Kontakt: Daniel Korcack, E-Mail: [e-mail], Telefon: [phone]