Sales Representative Notlicht (m/w/d)

COMFORT SYSTEMS; Remote; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Global Player im Energiemanagement sucht einen Vertriebsmitarbeiter für Notbeleuchtungssysteme. Die Aufgabe umfasst den systematischen Ausbau des Marktanteils, die Betreuung von Bestandskunden und die Akquise neuer Kunden im DACH-Gebiet. Voraussetzungen sind ein Studium in Elektrotechnik und relevante Berufserfahrung. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office sind möglich. Zudem werden abwechslungsreiche Aufgaben und eine strukturierte Einarbeitung in einem unterstützenden Team angeboten.

Leistungen

Attraktives Gehalt

Firmenwagen

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmaßnahmen

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Bereich Notbeleuchtungssysteme.
• Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik.

Aufgaben

• Systematischer Ausbau des Marktanteils für Notbeleuchtungssysteme.
• Effiziente Betreuung und Pflege der Zielkundengruppe.
• Angebotsverfolgung in CRM durchführen.
• Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen für Kunden.

Kenntnisse

Aktives Zuhören

Kundenorientierung

Eigeninitiative

Verständliche Erklärungen komplexer Inhalte

Fließende Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Möchtest Du für einen Global Player arbeiten, bei dem auf Ethik, Integration, Vielfalt und Mitarbeiter Wert gelegt wird?

Wenn es um den Schutz von Personen und Gesundheit geht, gibt es keinen Platz für Kompromisse. Die marktführenden Sicherheitsbeleuchtungslösungen von Eaton ergänzen unser Technologieportfolio für den Schutz von Menschenleben. Damit liefert Eaton die beste Technik für anspruchsvolle Anwendungen in Industrieanlagen sowie öffentlichen Gebäuden und Geschäftshäusern und bietet genau die Kompetenz, Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit, die für das Geschäft unserer Kunden nötig ist. Von innovativen Sicherheitsleuchten über Zentralbatteriesystemen bis hin zu zentralen, automatischen Testsystemen liefert Eaton Lösungen für ein erhöhtes Sicherheitsniveau zum Schutz von Personen und garantiert so sichere Geschäftsprozesse.

Über die Stelle

Effiziente und ökonomische Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsstrategie durch die Beratung und Betreuung der im Vertriebsprozess beteiligten Bedarfsträger und Bedarfsmittler in einem definierten Vertriebsgebiet mit dem Ziel die Marktposition von EATON zu stärken sowie die allgemeinen und die betriebswirtschaftlichen Ziele zu erreichen. Primäre Zielkundengruppe: Planer, Elektro-Installateure, Endkunden (Industrie).

Standort

100% Home-Office - flexibel PLZ-Gebiet 66-68, 34-36

Deine Aufgaben

• Systematischer Ausbau des Marktanteils, Umsatzes und Pflege der Bestandskunden sowie Gewinnung von Neukunden für das Produktportfolio Notbeleuchtungssysteme unter Berücksichtigung von betriebswirtschaftlichen Aspekten.

• Effiziente Betreuung der Zielkundengruppe (ABC-Analyse, Tourenplanung) und Aufbau von langfristigen partnerschaftlichen Kundenbeziehungen. Stärkung der EATON Marktposition und Ausbau eines positiven EATON Images.

• Erfassung und Pflege aller Kunden-, Projekt- und Marktinformationen sowie Angebotsverfolgung in CRM.

• Erarbeitung und Projektierung von bedarfsorientierten, auf die Kundenbedürfnisse abgestimmte wirtschaftlich interessante Lösungen, Angebotserstellung und -verfolgung sowie Auftragsverhandlung im Rahmen des Vollmachtenkataloges.

• Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die maßgeblich beeinflussten Geschäftsvorgänge.

• Umsetzung des nationalen Sales- und Marketingplans, der Vertriebsstrategie und der Preispolitik in dem zu verantwortenden Vertriebsgebiet.

• Planung, Organisation und Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen.

• Erkennen und Nutzen von Synergypotentialen in Projekten und aktive Einbeziehung der Vertriebsbereiche Energieverteilung und Unterbrechungsfreie Stromversorgung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Ausbildung als Techniker/-in oder Meister/-in der Elektrotechnik idealerweise in Kombination mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker.

• Berufserfahrung im genannten Bereich.

Skills

• Aktives Zuhören, nachfragen und verstehen von Anforderungen unserer Kunden.

• Fähigkeit auch komplexe technische Inhalte für nicht Techniker verständlich erklären zu können.

• Starke Kundenorientierung.

• Hohe Eigeninitiative, Unternehmergeist und Fähigkeit Herausforderungen durch kreatives Denken zu bewältigen.

• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert.

• Vom Vorteil: Solides technisches Wissen über Notbeleuchtungssysteme und die entsprechenden Vorschriften.

Was wir Dir bieten

• Herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, in dem Du schnell Verantwortung übernimmst und aktiv mitgestaltest

• Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und selbstständiges Arbeiten im direkten Kundenkontakt

• Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung innerhalb eines eingespielten Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen

• Attraktive Rahmenbedingungen mit den beruflichen Möglichkeiten eines Großunternehmens, wie gezielte Weiterbildungsmaßnahmen, umfangreiche Entwicklungsperspektiven und interessante Karrierechancen

• Ein attraktives, leistungsorientiertes und marktgerechtes Gehalt, einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie vielzählige weitere vorteilhafte Konditionen im Bereich Compensation und Benefits (Angebote zur Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, erhöhter Urlaubsanspruch, Zuschuss zur Home Office Ausstattung, etc.)

• Werde Teil eines globalen Unternehmens, dessen Mission es ist, die Lebensqualität und die Umwelt durch den Einsatz von nachhaltigen Energiemanagementtechnologien und -dienstleistungen zu verbessern.

• Flexible Arbeitszeiteinteilung

• Professionelle Unterstützung bei beruflichen und privaten Problemen, ebenso die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung und eine familienbewusste Personalpolitik

• Starke Prozesse und state-of-the-art Systeme und -Tools

• Teil eines Unternehmens zu sein, das seit mehr als 100 Jahren besteht, in der Branche bekannt ist und einen großen Einfluss auf die Energieindustrie hat.

• Arbeit in einem Unternehmen mit Engagement für Inklusion & Diversität und Nachhaltigkeit.

• Wir handeln ethisch. Wir sind leidenschaftlich, verantwortungsbewusst, effizient und transparent. Wir lernen dazu.

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Über uns

Eaton ist ein intelligentes Energiemanagement-Unternehmen, das sich der Verbesserung der Lebensqualität und dem Schutz der Umwelt für Menschen auf der ganzen Welt verschrieben hat. Wir lassen uns von unserer Verpflichtung leiten, unsere Geschäfte richtig zu machen, nachhaltig zu arbeiten und unsere Kunden beim Energiemanagement zu unterstützen — heute und auch in Zukunft. Indem wir uns die globalen Wachstumstrends Elektrifizierung und Digitalisierung zunutze machen, beschleunigen wir den Übergang des Planeten zu erneuerbaren Energien, helfen bei der Lösung der weltweit dringendsten Herausforderungen im Energiemanagement und tun das Beste für unsere Aktionäre und die gesamte Gesellschaft. Eaton wurde 1911 gegründet und feiert in diesem Jahr sein 100-jähriges Bestehen an der New York Stock Exchange. Im Jahr 2023 erwirtschafteten wir einen Umsatz von 23,2 Milliarden US-Dollar und beliefern Kunden in mehr als 160 Ländern.

Wir verpflichten uns, gleiche Beschäftigungschancen für Bewerber und Mitarbeiter zu gewährleisten. Unsere Einstellungsverfahren verwenden ausgewogene Auswahlkriterien und vermeiden eine ungesetzliche Diskriminierung von Bewerbern aufgrund ihres Alters, ihrer Hautfarbe, einer Behinderung, ihres Familienstands, ihrer nationalen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer genetischen Informationen, ihrer Herkunft, ihrer Religion, ihrer sexuellen Orientierung oder eines anderen gesetzlich geschützten oder vorgeschriebenen Status.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.