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Eine Hochschule in Deutschland sucht eine engagierte Person für die Sachbearbeitung im Bereich Arbeitsschutz in Teilzeit. Zu den Aufgaben gehören die Koordination des Arbeitsschutz-Beauftragtenwesens und die Übernahme administrativer Aufgaben. Bewerber/innen sollten eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse haben. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit werden angeboten.
KENNZIFFER 137/25 Startdatum nächstmöglich Bezahlung EG 8 TV-L Bewerbungsfrist 18.12.2025
HOCHSCHULVERWALTUNG STABSSTELLE ARBEITSSICHERHEIT
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 25 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 9,75 Stunden/Woche).
Die Stabsstelle Arbeitsschutz berät das Präsidium und die Führungskräfte mit dem Ziel, dass Studierende und Beschäftigte in einem sicheren und gesunden Umfeld ihr Studium bzw. ihre Tätigkeiten verrichten können. Darüber hinaus haben alle Beschäftigten die Möglichkeit, die Beratung der Stabsstelle Arbeitssicherheit in Anspruch nehmen. Wir suchen eine engagierte und verantwortungsbewusste Person für die Sachbearbeitung in der Stabsstelle Arbeitsschutz, die unser Team bei der Umsetzung und Organisation von Arbeitsschutzmaßnahmen sowie der Verwaltung von Beauftragten unterstützt. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit mit großem persönlichem Spielraum zur Gestaltung der Arbeitsabläufe. Die Fachkräfte für Arbeitssicherheit freuen sich auf Ihre Unterstützung. Hier finden Sie weitere Informationen zur Stabsstelle Arbeitssicherheit.
Formale Voraussetzungen
Vorteilhaft
Bitte stellen Sie insbesondere dar, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen und übersenden Sie uns folgende Dokumente:
Die Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg hat sich eine geschlechtergerechte, diskriminierungsbewusste sowie diversitätssensible Hochschulkultur und ein ebensolches Arbeitsumfeld zum Ziel gesetzt. Auditiert als „familiengerechte Hochschule“ und mit dem Zertifikat „Vielfalt gestalten“ unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und setzen uns aktiv für Chancengleichheit sowie die Anerkennung und Wertschätzung von Vielfalt ein. Die Berücksichtigung dieser Werte ist ein wichtiger Teil unseres Lehr- und Führungsverständnisses.
Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sowie weiterführende Informationen der HAW Hamburg
Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen gerne Lucia Nordlohne, T + 49 40 428 75 9106, luzia.nordlohne@haw-hamburg.de
Für Rückfragen in personalrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an Anna Grünwald, T + 49 40 428 75 9064, anna.gruenwald@haw-hamburg.de