Regional Sales Manager (m / w / d) Orthopaedic Instruments – Norddeutschland

Stryker; Münster; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Vertriebsleiter für Orthopädische Instrumente in NRW. Sie leiten ein Team und sind verantwortlich für die strategische Kundenbetreuung sowie für die Erreichung der Verkaufsziele. Voraussetzungen sind 3-5 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich Investitionsgüter und fließende Deutschkenntnisse. Es wird ein hybrides Arbeitsmodell angeboten.

Leistungen

Hybrides Arbeitsmodell

Stetige Weiterbildung

Qualifikationen

• Mindestens 3–5 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich Investitionsgüter.
• Erste Führungserfahrung und Expertise in Mitarbeiterentwicklung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Führung des Vertriebsteams mit Coaching und Talententwicklung.
• Entwicklung Vertriebstrategien und Management von Key Accounts.
• Teilnahme an Fachmessen und Optimierung der Zusammenarbeit mit GPOs.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Projektmanagement

Motivation

Lösungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet

Jobbeschreibung

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Client:

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

948b9cc6d583

Job Views:

5

Posted:

24.08.2025

Expiry Date:

08.10.2025

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Job Description:

Work Flexibility: Hybrid

In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines Vertriebsteams für den Produktbereich Orthopaedic Instruments in Norddeutschland.

Neben der Platzierung unserer innovativen Antriebsmaschinen in Kliniken und Krankenhäusern fokussieren Sie sich gemeinsam mit Ihrem Team auf den operativen und strategischen Kundenausbau in Norddeutschland (u.a. Hamburg, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Berlin, Brandenburg, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Nördliches Hessen und NRW) und betreuen die Key Opinion Leader (KOL) in den Kliniken.

Darüber hinaus unterstützen Sie Ihr Team bei der Zielerreichung und der stärkenbasierten Talententwicklung.

Das erwartet Sie:

1. Führung Ihres Teams mit allen Verantwortlichkeiten in den Bereichen Coaching durch Co-Travel, Talentidentifizierung,-entwicklung und -förderung.

2. Regelmäßige Analyse des Gebietspotenzials zur ausgewogenen Budgetverteilung innerhalb Ihres Teams.

3. Entwicklung zielgerichteter Vertriebsstrategien und Optimierung der Zusammenarbeit mit GPOs.

4. Management unserer Key Accounts und KOLs.

5. Gezielte Betreuung unserer Anwender (leitende Ärzte, OP-Personal, Krankenhausverwaltung, Geschäftsführung, Einkauf, Medizintechnik etc.) für eine profitable Umsatzsteigerung.

6. Aktives Vorantreiben unserer Produktentwicklung auf Basis identifizierter Kundenwünsche und -bedürfnisse.

7. Begleitung Ihrer Mitarbeitenden zu Kundengesprächen, Produktworkshops, Preisverhandlungen sowie zu Einsätzen im Operationssaal.

8. Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Workshops.

9. Stetige Weiterbildung und permanentes Lernen durch regelmäßige Teilnahme an in- und externen Schulungen.

Das zeichnet Sie aus:

Erforderlich:

1. Mindestens 3–5 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich Investitionsgüter und Verbrauchsmaterialien sowie in effizientem Projektmanagement und dem Einsatz von Finanzierungslösungen (z.B. FlexFinance).

2. Erste Führungserfahrung und umfassende Expertise in der talentorientierten Mitarbeiterentwicklung.

3. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Ausbau einer Vertriebsregion sowie fundierte Kenntnisse des Klinik- und Krankenhausmarkts.

4. Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Lösungsorientierung.

5. Ausgeprägte Verbindlichkeit und Engagement beim Aufbau langfristiger Partnerschaften.

6. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

7. Besitz einer gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.

Bevorzugt:

1. Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Medizintechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität

Zusätzliche Informationen:

1. Die Reisetätigkeit kann bis zu 70% innerhalb Ihrer Region betragen, auch mit externen Übernachtungen.

2. Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.

3. Informationen zu den Produktbereichen finden Sie unter folgendem Link:
   Orthopaedic Instruments