Projektleitung zur Planung von Straßenbaumaßnahmen (m/w/d)

Stadt Aachen; Aachen; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Stadtverwaltung sucht einen erfahrenen Projektleiter im Bereich Straßenbau. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Straßenum- und Neubauprojekten, wobei Sie eng mit externen Ingenieurbüros und der Stadtverwaltung zusammenarbeiten. Ihre Management- und Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um komplexe Abstimmungsprozesse erfolgreich zu gestalten. Sie profitieren von einem respektvollen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung. Wenn Sie eine Leidenschaft für nachhaltige Stadtentwicklung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Jobticket für den ÖPNV

Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Fort- und Weiterbildungen

Respektvolle und faire Arbeitsbedingungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Bauingenieurwesen oder relevanten Studiengängen.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung von Straßenbaumaßnahmen.

Aufgaben

• Projektleitung zur Planung von Straßenum- und Neubauprojekten.
• Eigenständige Entwurfs- und Ausführungsplanung sowie Betreuung von Ingenieurbüros.

Kenntnisse

Projektleitung

Management- und Kommunikationsqualitäten

Entwurfs- und Ausführungsplanung

Verkehrswesen

Teamfähigkeit

Ausbildung

Dipl. Ing. FH/Bachelor in Bauingenieurwesen

Bachelor oder Diplom in einem relevanten Studiengang

Tools

BricsCAD

Jobbeschreibung

Die Stadt Aachen hat sich auf der Grundlage des Masterplans Aachen*2030 und der Mobilitätsstrategie 2030 in den kommenden Jahren ehrgeizige Projekte zugunsten einer nachhaltigen Mobilität und Stadtentwicklung vorgenommen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

1. Projektleitung zur Planung von Straßenum- und Neubauprojekten (HOAI-Lph 3 -5) bei mittlerem (EG 11 TVöD / A 11 LBesO A NRW) oder hohem (EG 12 TVöD / A 12 LBesO A NRW) Schwierigkeitsgrad mit den folgenden Teilaufgaben:
   1. Eigenständige Entwurfs- und Ausführungsplanung
   2. Beauftragung und Betreuung von externen Ingenieurbüros sowie von erforderlichen Gutachten oder Vermessungen
   3. Abstimmungen der Planungsstände innerhalb und außerhalb der Verwaltung
   4. Durchführen von Bürger*inneninformationen
   5. Anfertigung von Ausschussvorlagen und Vertretung der Planung in politischen Gremien

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Dipl. Ing. FH/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung Verkehrswesen oder Straßenbau
• Oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder Diplom) in einem anderen für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang mit Vertiefung Verkehrswesen oder Straßenbau
• Bei Beamt*innen die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt für den bautechnischen Dienst
• Langjährige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Bereich der Planung von Straßenbaumaßnahmen (Bewerbungen von Bewerber*innen ohne langjährige Berufserfahrung werden berücksichtigt; in diesem Fall ist zunächst nur eine Eingruppierung in die EG 11 TVöD möglich)
• Ausgeprägte Management- und Kommunikationsqualitäten für die komplexen Abstimmungsprozesse mit internen und externen Partner*innen der Stadtverwaltung
• Idealerweise ein sicherer Umgang mit Programmen wie BricsCAD
• Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit

Das bieten wir

• Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.300 Mitarbeitenden
• Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
• Respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
• Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit)
• Jobticket für den ÖPNV
• Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche

Die Besetzung der Stellen in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.

Der Auswahlprozess zur Besetzung der Stellen besteht aus einer Vorauswahl basierend auf den eingereichten Bewerbungsunterlagen und einem anschließenden Auswahlverfahren. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation maximal bis zur EG 12 TVöD.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen, inklusive Anschreiben mit Motivation, Lebenslauf, Zeugnissen sowie Prüfungs- und Beschäftigungsnachweisen.