Plattform Administrator SAS für IT-Sicherheit und Performance (m / w / d) - dualer Master

Knowledge Foundation @ Reutlingen University; Kornwestheim; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen IAM Consultant, der sich auf Microsoft Azure AD spezialisiert hat. In dieser spannenden Rolle gestalten Sie Identity und Access Management Lösungen und beraten Kunden, um deren IAM-Ziele zu erreichen. Sie arbeiten in dynamischen Teams, sowohl remote als auch vor Ort, und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit hochwertigen Arbeitsgeräten und einem attraktiven Onboarding-Programm wird Ihr Einstieg in die Welt des IAM unterstützt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Sicherheitstechnologien haben und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Deutschland Ticket

10 Tage Weiterbildung pro Jahr

Mitarbeitendenrabatte

Hochwertiges Equipment

Möglichkeit eines Dienstwagens

3-tägiges Bootcamp

Onboarding-Programm

Förderung der Weiterbildung

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Identity and Access Management ist erforderlich.
• Zertifizierung in Azure Active Directory ist wünschenswert.

Aufgaben

• Konzeption und Umsetzung von IAM-Lösungen auf Basis von Azure AD.
• Beratung von Kunden zur Erreichung ihrer IAM-Ziele.

Kenntnisse

Identity and Access Management

Microsoft Azure Active Directory

Active Directory

Cloud- und hybride IAM-Ansätze

Security Best Practices

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Zertifizierung als SC-300 Microsoft Identity and Access Administrator / Associate

Jobbeschreibung

Für unsere Standorte in Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, München und Stuttgart oder remote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IAM (Identity und Access Management) Consultant Microsoft Azure AD (m / w / d).

Dein neues Wirkungsfeld

• Konzeption von Identity und Access Management Lösungen auf Basis von Azure Active Directory (AAD), inklusive B2C, B2B, Conditional Access, Multi-Faktor Authentifizierung, AAD Connect, Federation, Identity Protection und Identity Governance
• Erhebung von Kundenanforderungen für Cloud- und hybride IAM-Ansätze
• Ganzheitliche Beratung von Kunden zur Erreichung ihrer IAM-Ziele für deren Kunden, Mitarbeiter und / oder Partner
• Dabei erarbeitest und empfiehlst du Security Best Practices unter den gegebenen Rahmenbedingungen bzw. wie diese erreicht werden können
• Verantwortung für die Umsetzung und Implementierung der Lösungen in Cloud- und hybriden Szenarien
• Je nach Projekt und Kunde arbeitest du in kleinen bis mittelgroßen Teams, remote oder vor Ort, sowie mit den geforderten oder passenden Vorgehensmethoden (z.B. Scrum)

Kurze Check-Liste, was du mitbringst

• Erfahrung im Bereich Identity and Access Management
• Erfahrung mit Microsoft, Azure Active Directory und Active Directory, idealerweise auch in der Rechte- und Lizenzverwaltung in Verbindung mit Office 365
• Wünschenswert: Zertifizierung als SC-300 Microsoft (Certified) Identity and Access Administrator / Associate
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits - damit du dich bei uns rundum wohl fühlst

• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Deutschland Ticket
• 10 Tage Weiterbildung pro Jahr
• Mitarbeitendenrabatte

Außerdem erhältst du :

Hochwertiges Equipment deiner Wahl – ob Apple oder Windows, entscheide selbst, mit welcher Top-Ausrüstung du arbeiten möchtest!

Möglichkeit eines Dienstwagens ohne Einschränkung bei Marke und Ausstattung

3-tägiges Bootcamp für deinen Neueinstieg bei uns, in dem du rund um IAM und verschiedene Technologien geschult wirst

iC Consult University – unser umfassendes Onboarding-Programm begleitet dich auf deinem individuellen Einarbeitungsweg mit Trainingsmodulen, Mentoring-Programmen und Events

Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterbildung und Karriereentwicklung, z.B. durch interne Schulungs- und Entwicklungsprogramme

Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit großem Entscheidungsspielraum zeichnen uns aus

Die Mitarbeitervorteile sind freiwillig und können je nach Standort, Arbeitszeiten oder anderen Faktoren variieren. Sie sind nicht als Garantie oder Verpflichtung gedacht und können jederzeit geändert oder eingestellt werden.