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Ein internationales Unternehmen im Mobilitätssektor sucht einen Pflichtpraktikanten im Bereich Culture & Talent Development. Die Position umfasst die Konzeption und Organisation von Trainings sowie die Unterstützung bei der Talententwicklung. Bewerber sollten gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein Studium in einem relevanten Bereich mitbringen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle und ein breites Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
ARBEITSORT: München /Deutschland | UNTERNEHMEN: Knorr-Bremse AG | ID DER AUSSCHREIBUNG: 9507 | Vollzeit | Befristet
Als Fachbereich innerhalb der HR gestalten wir Culture & Talent Development Team eine moderne Lern- und Führungskultur bei Knorr-Bremse. Wir erstellen Konzepte und Programme zum Thema People Experience, um Talente anzuziehen, zu entwickeln und zu halten – und setzen diese im Unternehmen um. Darunter fallen die Themen Performance Management System, globale MitarbeiterInnenbefragung, Trainingskatalog, Employer Branding und vieles mehr.
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Wir – das sind rund 32.000 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot, das unter anderem flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten umfasst. Vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem können Sie sich über zahlreiche Zusatzleistungen freuen, darunter Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering und ein moderner Unternehmensstandort mit abwechslungsreicher Betriebsgastronomie.