Pflegefachkraft (m/w/d) für die häusliche Pflege in Seelbach (Siegen-West)

FACT Werbeagentur GmbH; Trupbach; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeagentur sucht Pflegekräfte für die Behandlungspflege und Körperpflege von Patienten im häuslichen Umfeld. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat eine dreijährige Pflegeausbildung und Freude im Umgang mit älteren Menschen. Flexible Zeiteinteilung, gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Stundenlohn von bis zu 24,70 € werden geboten.

Leistungen

Zuschuss zur Betriebsrente

Gesundheits- und Sozialhotline

Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen

Qualifikationen

• Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten.
• Erfahrungen in der häuslichen Krankenpflege sind vorteilhaft.
• Fahrerlaubnis für PKW.

Aufgaben

• Behandlungspflege für Patienten im häuslichen Umfeld.
• Körperpflege und Beratung von Patienten und Angehörigen.

Kenntnisse

Freude am Umgang mit älteren Menschen

Zuverlässigkeit

Interesse an medizinischen und sozialen Themen

Ausbildung

dreijährige Pflegeausbildung mit Examen

Jobbeschreibung

Overview

Siegen-West ist ein junges und motiviertes Team, in dem auch die Freude bei der Arbeit eine Rolle spielt!

Alle arbeiten daran, dass Qualität und Zufriedenheit stimmen - halt ein richtiges Team!

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

• Behandlungspflege


• Körperpflege


• Beratung von Patienten und Angehörigen im häuslichen Umfeld

Qualifikationen

• dreijährige Pflegeausbildung mit Examen (z.B. Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachkräfte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation)


• Freude am Umgang mit älteren Menschen


• Interesse an medizinischen und sozialen Themen


• Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten


• Erfahrungen in der häuslichen Krankenpflege sind vorteilhaft


• Fahrerlaubnis für PKW

Benefits / Vergütung

• bis 24,70 € Stundenlohn zuzüglich Pflegezulage und Altenpflegezulage (96c/Stunde, ggf. Kinderzuschlag 87c/Stunde pro Kind, Zuschuss zur Betriebsrente, ggf. höhere Eingruppierung bei Vorliegen von Fachweiterbildungen, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,


• Gesundheits- und Sozialhotline z.B. für Beratungs- oder Untersuchungstermine (auch für Angehörige!), feste Ansprechpartner, regelmäßige Dienstbesprechungen


• flexible Zeiteinteilung bei Fortbildungen (online-Zugang für alle Mitarbeitenden)


• Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Beitrag zum Fitnesscenter, e-bike-Leasing, Dienstwagen für die An- und Heimfahrten, 30,- Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen, Zusatzurlaub für Schichtarbeit, Schichtzulage