Personalreferent (m / w / d)

EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbH; Dortmund; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen in Dortmund sucht einen Personalreferenten (m/w/d), der als Ansprechpartner für ca. 500 gewerbliche Mitarbeiter agiert. Zu den Hauptaufgaben gehört die Beratung in personalrelevanten Fragen sowie die Unterstützung bei organisatorischen Veränderungen. Ideale Kandidaten bringen ein wirtschaftliches Studium oder eine geeignete Ausbildung mit und haben mindestens drei Jahre Erfahrung im HR-Bereich.

Leistungen

Moderne Arbeitsplätze

Flexible Arbeitszeiten

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Job Rad

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre umfassende Erfahrung im Bereich HR.
• Erfahrung im logistischen Umfeld wünschenswert.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Ansprechpartner für ca. 500 gewerbliche Mitarbeiter.
• Beratung zu personalrelevanten Fragestellungen.
• Begleitung der Fachbereiche bei organisatorischen Veränderungen.

Kenntnisse

Personalberatung

Arbeitsrecht

Kommunikationsfähigkeit

MS Office

SAP

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches, juristisches oder psychologisches Studium

Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal

Tools

HR-Systeme

Jobbeschreibung

Über uns

EDEKA Nord ist ein attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder. Im Jahresdurchschnitt 2022 beschäftigte EDEKA Nord 6.656 Mitarbeitende und zählt damit zu den größten Arbeitgebern in der Region. Wir setzen auf ein modernes Führungsverständnis, bei dem die Führungskraft unternehmerische Verantwortung übernimmt und zugleich Vorbild, Teamplayer:in und Coach:in ist. Zudem bieten wir allen Mitarbeitenden ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsangebot, das fachliche und persönliche Entwicklung gleichermaßen berücksichtigt.

Du und Logistik? Das passt! Du deckst mit deinem Know-how ein breites Spektrum an Aufgaben ab, findest kreative Lösungen im Sinne unserer Mitarbeitenden und wirst damit garantiert in kürzester Zeit ein unverzichtbarer Teil unseres Teams!

Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir schnellstmöglich in der Abteilung Personal einen Personalreferenten (m / w / d).

Deine Aufgaben

• In unserem HR-Team agierst du als kompetenter Ansprechpartner für ca. 500 vorwiegend gewerbliche Mitarbeiter.
• In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften deines Betreuungsbereichs berätst du diese in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben.
• Aktiv begleitest du die Fachbereiche bei organisatorischen Veränderungen sowie der Besetzung von Fach- und Führungskräften in enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting.
• Du ermittelst Trainingsbedarfe in deinem Bereich und initiierst geeignete Maßnahmen.
• Du unterstützt die Fachbereiche im Management von Fluktuation und krankheitsbedingten Fehlzeiten.
• Du unterstützt bei der Anpassung bzw. Neukonzeption von Betriebsvereinbarungen.
• Auch die Ermittlung und ggf. Definition von relevanten Kennzahlen sowie die Ableitung geeigneter Maßnahmen gehört zu deinen Aufgaben.
• Natürlich gibt es auch Sonderaufgaben, die deinen Alltag noch abwechslungsreicher machen: Business-Implementierung, Organisationsentwicklung, Changeprozesse etc. gestaltest und begleitest du aktiv mit.

Sie begeistern uns mit

• Eine gute Basis bildet dein betriebswirtschaftliches, juristisches oder psychologisches Studium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung Schwerpunkt Personal.
• Du solltest mindestens 3 Jahre umfassende Erfahrung im Bereich HR mitbringen.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung im logistischen Umfeld und dem Umgang mit gewerblichem Personal sammeln können.
• Auch die Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien und sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht hast du im Repertoire.
• Souveränität und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Betriebsräten sind für dich selbstverständlich.
• Du hast Freude an vielfältigen Themen und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind uns wichtig.
• MS Office sowie aktuelle HR-Systeme (z. B. SAP) bedienst du sicher.

Unser Angebot

• Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz (auf Wunsch höhenverstellbare Schreibtische, ein erstklassiges Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, kostenlose Getränke und vieles mehr).
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche mit kurzem Freitag und Mobilem Arbeiten.
• Weihnachts- und Urlaubsgeld, ein sicherer Arbeitsplatz und ein attraktives Gehaltspaket sind für uns genauso selbstverständlich wie eine umfassende Einarbeitung und viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Job Rad – EDEKA Nord least dein Wunschrad und du kannst es privat nutzen.
• Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits-Programm.
• Dich erwarten tolle Kolleginnen und Kollegen, die alle gemeinsam für ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld sorgen.

Interessiert?

Wenn wir Sie mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerberformular auf unserer Homepage.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt
EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbH

Am Heisterbusch 22

19246 Lüttow-Valluhn

Beatrice Schmidt

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Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter :

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