Personalmanager (m / w / d)

Hanfried Personaldienstleistungen GmbH - Bremen; Bremen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalberatungsunternehmen in Bremen sucht einen engagierten Personalmanager (m/w/d). Sie sind die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, verwalten personalrelevante Unterlagen, erstellen Reports und unterstützen bei der Entgeltabrechnung. Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Personalbereich mit. Das Unternehmen bietet ein kollegiales Arbeitsumfeld, langfristige Perspektiven und eine attraktive Vergütung ab 23€ pro Stunde entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Leistungen

Teamorientiertes Arbeitsumfeld

Langfristige Perspektiven

Attraktive Vergütung ab 23€ pro Stunde

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare höherwertige Qualifikation.
• Idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich als Personalmanager.
• Hohe IT-Affinität und schnelle Einarbeitung in neue EDV-Systeme.
• Gute Englischkenntnisse im beruflichen Kontext.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht.

Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende in Fragen zu Ein- und Austritt.
• Verwaltung und Pflege von personalrelevanten Unterlagen.
• Erstellung und Präsentation von Reports.
• Unterstützung bei der Entgeltabrechnung.
• Mitgestaltung und Unterstützung bei HR-Projekten.

Kenntnisse

IT-Affinität

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder höherwertige Qualifikation

Jobbeschreibung

Wer wir sind :

Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.

Die Aufgaben :

• Als Personalmanager (m / w / d) sind Sie zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende in allen Belangen rund um Ein- und Austritt
• Sie übernehmen die administrative Verwaltung und Pflege personalrelevanter Unterlagen und Dokumente
• Die Erstellung, Aufbereitung und Präsentation von Reports fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung
• Sie bringen sich aktiv in HR-Projekte ein und arbeiten dabei eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen

Ihr Profil :

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare bzw. höherwertige Qualifikation
• Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise als Personalmanager (m / w / d), mit
• Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und können sich schnell in neue EDV-Systeme einarbeiten
• Gute Englischkenntnisse, die im beruflichen Kontext angewendet werden
• Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen :

• Ein teamorientiertes und kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Langfristige Perspektiven in einem etablierten und zukunftssicheren Unternehmen
• Eine attraktive Vergütung ab 23€ pro Stunde entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung als Personalmanager / -in
• Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und eigene Ideen aktiv mitzugestalten

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Maureen Esders

han fried Personaldienstleistungen GmbH

Langenstraße 68 | 28195 Bremen

Tel.: [phone]

E-Mail : [e-mail]