Personalberater (m / w / d) - 100 % Home Office

simplecon GmbH; München; Remote; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister sucht einen Personalberater (m/w/d), der im Home Office in München tätig ist. Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung von Stellenanzeigen bis hin zur Durchführung von Auswahlgesprächen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Recruiting. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Mitarbeiter Benefits

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im Recruiting.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Fieldglass und Erfahrung mit EMS/MSP.
• Fähigkeit, andere für Ideen zu begeistern und Impulse zu setzen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Schalten von Stellenanzeigen und Steuerung des Recruiting-Prozesses.
• Durchführung von Auswahlgesprächen und Erstellung von Kandidatenprofilen.
• Pflege der Bewerberdaten im Fieldglass-Portal.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Empathie

Unternehmerisches Denken

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann

Tools

Fieldglass

MS Office

Jobbeschreibung

Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?!

Wir suchen aktuell : Personalberater (m / w / d) - 100 % Home Office in München

Unser Partner ist ein etablierter Personaldienstleister und sucht zur internen Unterstützung eine engagierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit als Consultant (m / w / d) mit Schwerpunkt Recruiting - in Vollzeit und zu 100 % im Homeoffice.

Jetzt hier bewerben

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Eigenverantwortliches Schalten von Stellenanzeigen und Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses
• Durchführung von Auswahlgesprächen und Erstellung aussagekräftiger Kandidatenprofile
• Pflege und Verwaltung der Bewerberdaten im Fieldglass-Portal sowie Hochladen von Profilen
• Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit dem Managed Service Provider (EMS / MSP)
• Erstellung und Pflege von Reportings sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern
• Perspektivische Weiterentwicklung in die Rolle des Lead Managers

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m / w / d) oder vergleichbar
• Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise im Bereich Recruiting
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Fieldglass und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit EMS / MSP
• Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen, gerne auch Zvoove
• Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern
• Unternehmerisches Denken und Handeln, Engagement und Loyalität sind für Sie Werte, die Sie leben
• Sie sind ein Teamplayer mit Empathie und starker Serviceorientierung

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum
• Flache Hierarchien und ein kooperativer Führungsstil
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket
• Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche Mitarbeiter Benefits

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.