Mitarbeiter*in zur Vermittlung von Medien- und Informationskompetenz (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Münster; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Deutschland sucht einen Mitarbeiter*in zur Vermittlung von Medien- und Informationskompetenz. In dieser Vollzeit- oder Teilzeitstellung in Münster fördern Sie die Medienkompetenz bei Jugendlichen und betreuen verschiedene medienpädagogische Projekte. Ideale Bewerber haben ein Hochschulstudium in Bibliothekswesen oder Informationswissenschaft sowie Erfahrung mit Jugendlichen. Flexibilität in der Arbeitszeit ist erforderlich. Das Angebot umfasst ein Gehalt gemäß TVöD und zahlreiche Vergünstigungen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice/Mobiles Arbeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Sport- und Gesundheitsangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Aufgaben

• Förderung von Informations- und Medienkompetenz bei Jugendlichen durch kreative Projekte.
• Kooperation mit externen Bildungseinrichtungen.
• Betreuung der bibliotheks- und medienpädagogischen Veranstaltungen.
• Medienservice für Bildungseinrichtungen bereitstellen.
• Kundenberatung und -betreuung, Recherche.
• Aufbau und Pflege des digitalen Medienbestandes.
• Arbeitszeitaufteilung nach Dienstplan.

Kenntnisse

Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen

Umgang mit digitalen Bildungs- und Recherchetools

Kunden- und Serviceorientierung

Didaktisches Geschick

Selbständiges Arbeiten

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Bibliothekswesen / Informationswissenschaft

Studium mit medienpädagogischer Ausrichtung

Jobbeschreibung

Mitarbeiter*in zur Vermittlung von Medien- und Informationskompetenz (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Münster Verwaltung

Arbeitsort: Münster, Westfalen

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: bis 31.12.2026

Ausschreibungsnummer: 42-001/26

Die Stadtbücherei Münster ist ein lebendiger Ort des Wissens, der Begegnung und der Inspiration. Mit einem vielfältigen Medien- und Veranstaltungsangebot fördern wir die Lesefreude, den freien Zugang zu Informationen und leisten einen wichtigen Beitrag zur aktiven Lebens- und Freizeitgestaltung in unserer Stadt. Um dieses Angebot fortführen zu können, suchen wir Sie im Rahmen einer Elternzeitvertretung.

Aufgabenschwerpunkte

• Förderung von Informations- und Medienkompetenz bei Jugendlichen durch eigenständige, kreative Projekte.
• Kooperation und Netzwerken mit externen Bildungseinrichtungen wie (Fachhoch-)Schulen.
• Vollumfängliche Betreuung der bibliotheks- und medienpädagogischen Veranstaltungen (z. B. Klassenführungen) für die Klassen 8 – 13 – von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Evaluation.
• Mitwirkung im Medienservice "Bildungsmediathek NRW": Teilnahme an regelmäßigen Treffen, Medieneinkäufe und Ansprechpartner für Lehrkräfte.
• Auf dem zentralen Service- und Auskunftspunkt Kundenberatung und -betreuung, einschließlich Recherche unter Nutzung analoger sowie digitaler Quellen (Datenbanken, Fachliteratur, Webressourcen, etc.).
• Unterstützung beim Aufbau und der Pflege des digitalen Medienbestandes.
• Arbeitszeitaufteilung nach Dienstplan inklusive Spät‑ und Samstagsdiensten sowie Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Öffnungszeiten und an Wochenenden bei geplanten Veranstaltungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/Bachelor) im Bereich Bibliothekswesen / Informationswissenschaft bzw. Informationsmanagement.
• Alternativ: Studium mit nachgewiesener medienpädagogischer Ausrichtung.

Kompetenzen

• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und Vermittlung von Medien‑ und Informationskompetenz – vorzugsweise im beruflichen Kontext.
• Routiniert im Umgang mit digitalen Bildungs‑ und Recherchetools.
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, didaktisches Geschick und Freude an der Arbeit mit Menschen.
• Selbständiges Arbeiten, strukturiert und kooperativ.

Die Bewerbung ist bis zum 04.01.2026 über den Online‑Bewerbungsmanager möglich.

Unser Angebot

• Gehalt & Besoldung: Tarifgruppe 10 des TVöD – je nach Berufserfahrung in Vollzeit 4 317,28 € bis 5 596,64 € brutto.
• Corporate Benefits: Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen.
• Moderne, leistungsfähige Journal: vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Standort: Herz von Münster, Nachbarschaft zum Prinzipalmarkt.

Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte nach Entgeltgruppe 10 des TVöD‑VKA bewertet.

Vielfalt & Chancengleichheit

Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Bewerbung von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen wird ausdrücklich gewünscht.

Kontakt

Mechthild Böhme – Tel. [phone] ‑ 42 21, E‑Mail: BoehmeM(at)stadt‑muenster.de – für weitere Informationen.

Stefan Menker – Tel. [phone] ‑ 11 51, E‑Mail: Menker(at)stadt‑muenster.de – Rückfragen zum Verfahren.

Unternehmensdarstellung

Stadt Münster Verwaltung – Haupt­sitz Klemensstraße 10 – Betriebsgröße > 8000 Mitarbeitende – Stadt Münster, eine lebens‑liebenswerteste Stadt der Welt.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket
• Kantine
• Gute Verkehrsanbindung