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Mitarbeiter*in im Qualitätsmanagement

Lausitzer Rundschau

Cottbus

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine führende Mediengruppe in Deutschland sucht einen Mitarbeiter im Qualitätsmanagement/Recruiting in Cottbus. Zu den Aufgaben zählen die Analyse von Zustellprozessen, die Unterstützung bei Reklamationen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Der ideale Kandidat sollte kommunikationsstark und teamfähig sein sowie Kenntnisse in MS-Office und SAP mitbringen. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich. Das Unternehmen bietet ein engagiertes Team und zahlreiche Benefits, darunter Rabatte bei Partnern und subventionierte Sportangebote.

Leistungen

Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen
Subventionierte Sportangebote
Vergünstigtes Jobticket
Regelmäßige Firmenevents

Qualifikationen

  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich.
  • Führerschein Klasse B ist erforderlich.
  • Bereitschaft zur Durchführung von Außenterminen.

Aufgaben

  • Analyse und Weiterentwicklung der Zustellprozesse.
  • Kandidatensuche und Stellenausschreibung über verschiedene Kanäle.
  • Zusammenarbeit mit Abteilungen zur Kommunikation von Qualitätsthemen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
MS-Office-Kenntnisse
SAP-Kenntnisse
MS Teams-Kenntnisse
Jobbeschreibung
Mitarbeiter*in im Qualitätsmanagement/Recruiting

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Am Standort Cottbus suchen wir eine*n:
Mitarbeiter*in im Qualitätsmanagement/Recruiting

Die Neue Pressegesellschaft ist das Dach zahlreicher digitaler und gedruckter Medien im Südwesten und Osten Deutschlands. Unsere Portale moz.de, lr.de und swp.de zählen mit mehr als 20 Millionen Visits pro Monat zu den wichtigsten Nachrichtenportalen im Osten und Südwesten Deutschlands. In Brandenburg bilden wir mit dem Märkischen Medienhaus und dem Medienhaus Lausitzer Rundschau die größte Mediengruppe im Bundesland. Mit unseren journalistischen Publikationen decken wir über 82% der Landesfläche Brandenburgs ab. Das Lokale ist unsere Stärke und unser Alleinstellungsmerkmal. Werden Sie Teil unserer Mediengruppe und gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit.

Das Sind Ihre Aufgaben
  • Analyse und Weiterentwicklung der Zustellprozesse
  • Identifikation von Schwachstellen und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei Reklamationsbearbeitungen und Datenerfassung
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Qualitätsthemen effektiv zu kommunizieren und Lösungen zu finden
  • Kandidatensuche & -ansprache
  • Ausschreibung von Stellen über Jobbörsen, Social Media oder lokale Kanäle
  • Effektives Bewerbermanagement und Unterstützung beim Onboarding
Das Bringen Sie Mit
  • Kommunikationsstärke (auch schriftlich) und Freude am Kontakt mit Kund*innen und Kolleg*innen
  • Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außenterminen
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Erforderliche Kenntnisse in MS-Office-Programmen sowie wünschenswerte Kenntnisse in SAP und MS Teams
  • Führerschein Klasse B
Das Bieten Wir Ihnen
  • Vollzeit
  • ein aufgeschlossenes und engagiertes Team
  • Wertschätzung, Vertrauen und Transparenz
Benefits
  • Genießen Sie mit unseren Corporate Benefits exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei namhaften Partnern und Marken
  • Bleiben Sie fit und aktiv mit unseren subventionierten Sportangeboten und der Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
  • Sparen Sie mit unserem vergünstigten Jobticket bei Ihrer täglichen Fahrt zur Arbeit
  • Regelmäßige Firmenevents
So Geht Es Weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online an personal.recht@lr.de. Bei Fragen steht Ihnen gerne Frau Alena Warmschmidt (Tel.: 0355 481-611) zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de.

Karrierestufe
  • Berufseinstieg
Beschäftigungsverhältnis
  • Vollzeit
Tätigkeitsbereich
  • Sonstiges
Branchen
  • IT-Dienstleistungen und IT-Beratung
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