Stellendetails zu: Mitarbeiter:in im kommunalen Außendienst des Ordnungsamtes (m/w/d)
Stellenbezeichnung: Mitarbeiter:in im kommunalen Außendienst des Ordnungsamtes (m/w/d)
Arbeitgeber: Stadt Erftstadt
Beginn ab 01.05.2026
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristung: unbefristet
Vergütung: bis zur TVöD VKA EG 9a
Wir suchen ab dem 01.05.2026 eine:n
Mitarbeiter:in im kommunalen Außendienst des Ordnungsamtes (m/w/d)
bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen Vergütung bis zur TVöD VKA EG 9a
unbefristet, in Vollzeit
Ihre Kernaufgaben
- Feststellung, Beurteilung, Beseitigung, Abwehr und Ahndung von Gefahren für die öffentliche Sicherheit und Ordnung unter Berücksichtigung der vielfältigen ordnungsrechtlichen Gesetze und Verordnungen,
- Unterbringung in geschlossenen Anstalten nach dem Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen bei psychischen Krankheiten (PsychKG NRW),
- Kontrolle von Veranstaltungen, Kontrolle von Plätzen und Anlagen, von Märkten, Gaststätten und Gewerbebetrieben sowie die mit der Kontrolle verbundene Ahndung und Verfügung eines Handelns, Tuns oder Unterlassens,
- Mitwirkung bei der Kontrolle des ruhenden Straßenverkehrs.
- Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs I. Nachrangig kann sich auch bewerben, wer eine abgeschlossene andere förderliche Ausbildung hat, in einem Ausbildungsberuf, dessen Ausbildungsdauer grundsätzlich auf 3 Jahre und dessen Inhalte im Wesentlichen kaufmännisch, buchhalterisch, rechtlich oder büroorganisatorisch angelegt sind. Diese Personen sind aber dazu verpflichtet den Verwaltungslehrgang I zu absolvieren. Zudem können sich auch Personen bewerben, die derzeit bereits einen Verwaltungslehrgang I absolvieren.
- Uneingeschränkte körperliche Fitness (ggf. durch entspr. Nachweise zu belegen),
- Bereitschaft zum Einsatz im Rahmen eines Dienstplanes, zur Wahrnehmung von Sonderdiensten, zum Tragen von Dienstbekleidung und persönlicher Schutzausrüstung,
- dienstleistungsorientiert, flexibel, lösungsorientiert,
- Besitz des Führerscheines B (früher Klasse III)
- Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz
- Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen
- Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m
- Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden
Qualifikationen
- Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder die erfolgreiche Absolvierung des Verwaltungslehrgangs I.
- Andere kaufmännische, buchhalterische, rechtliche oder büroorganisatorische Ausbildung, ggf. Verwaltungslehrgang I verpflichtend.
Kontakt
- Ordnungsamt – Herr Müggenburg 02235/409-607
- Haupt- und Personalamt – Frau Tütt 02235/409-511