Leitung Accounting & Finance Operations(w/d/m)

Hettich Professionals; Köln; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international agierendes Unternehmen in Köln sucht einen Leiter für Accounting & Finance Operations. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie sowohl operative Finanzprozesse als auch die Weiterentwicklung des Teams. Zudem begleiten Sie wichtige SAP-Projekte und fördern die Digitalisierung der Finanzprozesse. Flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Umfangreiche Weiterbildungsangebote

Unterstützung bei Mobilität und Gesundheit

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Fortbildung zum Bilanzbuchhalter.
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung hybrider Teams.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Führen des Accounting-Teams disziplinarisch und berichtend an die Leitung Finance.
• Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen.
• Überwachung interner und externer Prüfungen.

Kenntnisse

Führung hybrider Teams

Kommunikationsstärke

SAP-Kenntnisse

Excel-Kenntnisse

Ausbildung

Bilanzbuchhalter oder betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss

Tools

SAP S/4HANA

Excel

Jobbeschreibung

Unser Mandant

Unser Mandant ist ein international agierendes Unternehmen, mit ca. 2000 Mitarbeitern, das für seine dynamische Arbeitsweise, innovative Projekte und offene Unternehmenskultur bekannt ist. Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir für dieses Unternehmen die Leitung Accounting & Finance Operations (m/w/d) für den Standort Köln.

Sie erwartet eine verantwortungsvolle Position, in der Sie sowohl operative Finanzprozesse als auch die Weiterentwicklung des Accounting-Teams steuern. Darüber hinaus gestalten Sie aktiv die Transformation der Finanzprozesse mit, inklusive Digitalisierung und Optimierung, und übernehmen Verantwortung in wichtigen SAP-Projekten. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, strategische Verantwortung mit operativer Umsetzung zu verbinden und in einem engagierten, kooperativen Umfeld zu arbeiten.

Ihre Aufgaben im Detail

• Sie führen das Accounting-Team disziplinarisch und betreuen sieben Mitarbeitende inklusive Travel Management. Dabei berichten Sie direkt an die Leitung Finance.
• Die Verantwortung für die termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen gemäß HGB inklusive aller handels- und steuerrechtlichen Anforderungen zur Sicherstellung der Compliance, übernehmen Sie ebenfalls.
• Die Überwachung interner und externer Prüfungen, darunter Jahresabschlussprüfungen, Betriebsprüfungen, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
• Sie fördern die Weiterentwicklung Ihres Teams, um Mitarbeitende als kompetente Sparringspartner innerhalb der Organisation zu etablieren.
• Die Mitwirkung bei Projekten, z. der Einführung von SAP S/4HANA, und aktive Beteiligung an Initiativen zur Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Accounting-Prozessen gehören darüber hinaus zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für lokale Einheiten sowie für externe Partner.
• Unterstützung bei der Umsetzung neuer Finanzprozesse im Rahmen laufender Transformationen, um die operative Effizienz zu steigern, rundet Ihr Aufgabenspektrum ab.

Ihr „Ideal“-Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Fortbildung zum Bilanzbuchhalter oder einem betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen.
• Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Führung hybrider Teams sowie fundierte Kenntnisse im Accounting mit, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld.
• Sie besitzen Durchsetzungsvermögen und eine praxisnahe Herangehensweise, die Sie aktiv in die Weiterentwicklung Ihres Teams einbringen. Darüber hinaus sind Sie kommunikationsstark und in der Lage Ihr Team mitzunehmen.
• Mit SAP und Excel arbeiten Sie sicher und nutzen diese Anwendungen effizient zur Steuerung Ihrer Aufgaben. Idealerweise haben Sie bereits eine S/Hanna-Einführung begleitet.
• Sie arbeiten gern in einem dynamischen, kooperativen Umfeld und unterstützen das Team aktiv bei komplexen Fragestellungen, auch operativ.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig und ergebnisorientiert, sodass Sie Projekte zuverlässig umsetzen können.
• Sie überzeugen durch klare Kommunikation und verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse.

Neben einer spannenden Aufgabe und einer attraktiven Vergütung hat unser Kunde für Sie Folgendes zu bieten

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, die sowohl Homeoffice als auch gelegentliche Präsenz vor Ort ermöglichen.
• Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen eine Kombination aus Homeoffice und gelegentlicher Präsenz vor Ort.
• Unterstützung bei Themen wie Mobilität, Gesundheit und Work-Life-Balance erleichtert den Alltag.
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten auszubauen.
• In einem kollegialen Team können Erfolge gemeinsam gefeiert und Wissen aktiv geteilt werden.
• Die Möglichkeit, Prozesse mitzugestalten und Verantwortung in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen, ist gegeben.