Koordinator Revenue Management & Reporting (m/w/d)

Ober Scharrer Gruppe GmbH; Fürth; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende medizinische Einrichtung in Fürth sucht eine*n Mitarbeiter*in im Headoffice für das zentrale Abrechnungs- und Erlösmanagement. In dieser neuen Rolle unterstützen Sie das Team beim Aufbau und der Anbindung von lokalen Abrechnungsteams. Gefordert sind ein abgeschlossenes Studium, mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Erlösmanagement sowie starke Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Excel. Flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Fortbildungsangebote werden geboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Fortbildungsangebote

Sichere Arbeitsplätze

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, Revenue-/Erlösmanagement, Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung.
• Idealerweise Grundkenntnisse in der ärztlichen Abrechnung oder die Bereitschaft, sich zügig einzuarbeiten.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Anbindung der lokalen Abrechnungsteams an das Headquarter.
• Steuerung und Monitoring der Erlöse inkl. monatlicher Abgrenzungen.
• Analyse und Abgleich von KV-Bescheiden zur Verbesserung der Abrechnungsqualität.
• Unterstützung beim Aufbau einheitlicher Prozesse und Standards.
• Mitwirkung beim KPI-Reporting.

Kenntnisse

Zahlenverständnis

Sehr gute Excel-Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Mitarbeitende im Headoffice

Berufserfahrene

Vollzeit

Verwaltungsstandort - Dr.-Mack-Str. 88 - 90762 Fürth

Über uns

Wir als Ober Scharrer Gruppe gehören zu Deutschlands führenden Anbietern in der Augenmedizin und Augenchirurgie. Rund 2.100 Mitarbeitende haben bei uns einen spannenden, (krisen-)sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz in einem innovativen medizinischen Umfeld. Dazu gehören flache Hierarchien genauso wie vielfältige Fortbildungsangebote und geregelte Arbeitszeiten.

In dieser neu geschaffenen Rolle unterstützt du den Head of Revenue Management beim Aufbau eineszentralen Abrechnungs- und Erlösmanagementsfür die OSG. Viele Standorte rechnen heute noch selbst ab – du hilfst, diese lokalen Teams schrittweise an das Headquarter anzubinden, die Zahlen im Blick zu behalten und das Projekt strukturiert voranzutreiben.

Ihre Vorteile bei der OSG

• WE ARE GREAT! -Wir wurden als attraktiver Arbeitgeber von„Great Place to Work“zertifiziert, weil das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen
• Stark im Team -Wir arbeiten als kollegiales Team mit viel Herz & Energie, das großen Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit legt
• Sicherheit & Stabilität -Seit 40 Jahren können sich unsere Mitarbeitenden auf einen sicheren Arbeitsplatz verlassen
• Unsere Mission -Wir helfen Menschen - Mit unserem täglichen Einsatz unterstützen wir unsere KollegInnen in den Praxen und Kliniken
• Hybrides Arbeiten -Unser „Mobile Working“ ermöglicht eine Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, sowohl im Büro als auch Zuhause
• Corporate Benefits -Sie profitieren von zahlreichen Mitarbeiterangeboten für Sport, Kulinarik, Mode, Technik, Kultur sowie von unseremJobRad-Angebot
• Entwicklungsvielfalt -Unsere „OSG Akademie“ ermöglicht mit einem breitgefächerten Weiterbildungsangebot eine individuelle, fachliche sowie persönliche Entwicklung

Mit diesen Aufgaben starten Sie durch

• Mitarbeit bei derAnbindung der lokalen Abrechnungsteamsan das Headquarter und Vorbereitung der Zentralisierung

• Steuerung und Monitoring der Erlöse(GKV/PKV), inkl. monatlicher Abgrenzungen, Benchmarking und Abstimmung relevanter Leistungs- und Erlösdaten
• Analyse und Abgleich von KV-Bescheidensowie Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Abrechnungsqualität
• Unterstützung beimAufbau einheitlicher Prozesse und Standardszwischen Headquarter und Standorten (z. b. klare Verantwortlichkeiten, einheitliche Abläufe)
• Mitwirkung beimKPI-Reporting(Erlöskennzahlen, Forecasts) in enger Zusammenarbeit mit Controlling und Revenue Management

Das sollten Sie mitbringen

• Abgeschlossenes kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung imControlling, Revenue-/Erlösmanagement, Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung, idealerweise mit Bezug zum Gesundheitswesen
• Sicherer Umgang mit Zahlen und sehr gute Excel-Kenntnisse
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude daran, Prozesse zu ordnen und zu verbessern
• Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern
• Idealerweise Grundkenntnisse in der ärztlichen Abrechnung (z. b. GOÄ/EBM) oder die Bereitschaft, sich zügig einzuarbeiten

Haben Sie Lust, nicht nur für uns, sondern mit uns zu arbeiten und unser tatkräftiges Team zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Nähere Informationen über den Standort und das praktizierende Team finden Sie hier.

Ansprechpartner

Ihr Recruiting-Team
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