Junior Project Controller - Audit & Assurance (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Düsseldorf; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensberatung sucht einen Junior Project Controller (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Audit & Assurance. Der ideale Kandidat hat ein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen und Kenntnisse in MS Office und SAP SAC. Die Position bietet spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hoher Teamorientierung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.

Leistungen

Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Gesundheitstage

Kooperationen mit Fitness-Anbietern

Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder kaufmännischer Ausbildung.
• Fundierte Kenntnisse in MS Office-Tools sowie SAP SAC.
• Hohes Engagement und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Serviceorientierung und Spaß im Umgang mit Fachbereichen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Unterstützen bei der Projektsteuerung und Kontrolle von Projekten.
• Identifikation und Entwicklung innovativer Projektmanagement-Tools.
• Regelmäßiger Austausch mit dem Team und Entscheidungsträgern.
• Mitwirken bei Projekten und Erstellen interner Dokumente.

Kenntnisse

Teamorientierung

Serviceorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Engagement

Lösungsorientierung

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office (insb. Excel, Power Point)

SAP SAC

Jobbeschreibung

Du willst im Bereich Audit & Assurance dazu beitragen betriebliche Prozesse nachhaltig zu optimieren? Unser Team unterstützt die Führungsebene mit aussagekräftigen Auswertungen zu allen controllingrelevanten Themenstellungen innerhalb des Businesses. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Junior) Project Controller - Audit & Assurance (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Hamburg und Nürnberg.

Dein Impact:

Als (Junior) Project Controller (m/w/d) unterstützt du bei der Vorbereitung und Durchführung anspruchsvoller Tätigkeiten im Bereich Finance und Controlling- und trägst so zu einer zielorientierten Unternehmenssteuerung bei.

• Hands-on-Einstieg: Du unterstützt das Business Controlling in der internen Projektsteuerung.
• Projektmanagement: Die Kontrolle und Steuerung von Projekten sowie das Aufzeigen von Projektrisiken für das Top-Management gehört zu deinem Tagesgeschäft.
• Innovation: Zusätzlich bringst du dich bei der Identifikation und Entwicklung innovativer Projekt Controlling- und Business Intelligence Instrumente mit ein.
• Kommunikation: Du stehst in regelmäßigem Austausch mit deinem Team und den Entscheidungsträgern innerhalb des Businesses.
• Aufgabenvielfalt: Im Team arbeitest du bei Projekten/Initiativen mit und erstellst interne Dokumente, Statistiken sowie Auswertungen und unterstützt beim Onboarding von neuen Kolleg:innen.

Dein Skillset:

• Erfolgreicher Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieur oder –informatik o. ä.) oder einer kaufmännischen Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung in den Bereichen Project Controlling oder Business Intelligence.
• Fundierte Kenntnisse in MS Office-Tools (insb. Excel, Power Point) sowie SAP SAC.
• Hohes Engagement sowie eine sehr selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise ist selbstverständlich für dich.
• Eine ausgeprägte Serviceorientierung und Spaß am Arbeiten mit deinen Fachbereichen runden dein Profil ab. Darüber hinaus zeichnest du dich durch Teamorientierung und Zuverlässigkeit aus.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Chance:

• Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen – sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellenvorschläge.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Was machen Wirtschaftsprüfer:innen eigentlich genau? Wie verändern Innovationen ihre Aufgaben zukünftig? In unserer Podcast-Reihe erhältst du umfassende Einblicke in die Welt der Wirtschaftsprüfung und die vielfältigen Karrieremöglichkeiten bei Deloitte.

Kontakt & weitere Stellen

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