Junior Marketing Manager - Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

INTENT BRANDS GmbH; Erfurt; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Personalmarketing in Erfurt sucht einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Entwicklung und Vermarktung von Employer Brands. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Gestaltung von Marketingstrategien, die Durchführung von telefonischen Gesprächen mit Bewerbern und die Optimierung von Recruiting-Kampagnen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Remote-Arbeit und eine individuelle Förderung für Kandidaten, die bereit sind, ihre Karriere zu starten.

Leistungen

Intensive Einarbeitung und Mentoring

Flexibel wählbare Arbeitszeiten

Transparentes Vergütungssystem

Ein überragendes Team

Qualifikationen

• Wissbegierig und schnell in der Auffassung.
• Keine Angst vor Telefonaten und bleiben gelassen.
• Sehr gute Ausdrucksweise auf Deutsch in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Entwicklung von Marketingstrategien zur Jobvermarktung.
• Konzeption und Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Social-Media-Kampagnen.
• Prüfung von Bewerbungen und Durchführung von telefonischen Gesprächen.
• Kontrolle der Wirksamkeit von Recruiting-Kampagnen und Entwicklung von Optimierungsstrategien.
• Durchführung von Meetings mit Kunden.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Kreativität

Digitale Kompetenzen

Souveränes Auftreten

Ausbildung

Studium in Marketing/Persönlichkeitsentwicklung/Betriebswirtschaft oder ähnlichem

Jobbeschreibung

Bist du bereit, mit deiner Kommunikationsstärke und Kreativität einen Unterschied zu machen?

Bei INTENT BRANDS erschaffen wir Arbeitgebermarken, die begeistern – und bringen Menschen in Unternehmen, bei denen sie wertgeschätzt werden, wachsen und wirksam sind. Von der Strategie über Marketingkampagnen bis zur Bewerberauswahl: Wir helfen Firmen, die richtigen Mitarbeitenden zu gewinnen und sich sichtbar als starke Arbeitgeber zu positionieren. Starte jetzt in Erfurt und mach mit uns den Unterschied.

Dein Impact – So gestaltest du mit

• Du bist der Treiber für Botschaften, die Wirkung entfalten. Statt nur abzuarbeiten, schaffst du echten Mehrwert und denkst Out-of-the-Box im Sinne unserer Kunden.
• Du entwickelst Marketingstrategien für unsere Kunden zur Vermarktung ihrer Jobs.
• Du konzipierst und veröffentlichst dafür z. B. Stellenanzeigen und Social-Media-Kampagnen (keine Sorge – wir bringen dir alles bei).
• Du prüfst eingehende Bewerbungen und führst telefonische Gespräche mit Kandidaten.
• Du kontrollierst die Wirksamkeit unserer Recruiting-Kampagnen, entwickelst Optimierungsstrategien und führst Meetings mit Kunden.

Dein Profil – Mindset First

• Du teilst unsere Werte: Verantwortung, Positivität und den Willen, stetig zu wachsen.
• Du bist wissbegierig, hast eine schnelle Auffassungsgabe und starke digitale Kompetenzen.
• Du hast ein Studium mit Fokus auf Marketing/ Personal/ Betriebswirtschaft oder ähnliches absolviert.
• Du hast keine Angst vor Telefonaten und bleibst auch mit einem vollen Terminkalender gelassen.
• Souveränes Auftreten gegenüber Businesskunden und sehr gute Ausdrucksweise auf Deutsch in Wort und Schrift sind essenziell.
• P.S.: Berufseinsteiger sind herzlich willkommen!

Das bieten wir dir – Dein Wachstum ist unsere Mission

• Entwicklung im Vordergrund: Intensive Einarbeitung, Mentoring und ein langfristiger Entwicklungsplan – wir fördern dich fachlich und persönlich
• Flexibilität: Arbeitszeit frei wählbar (Vollzeit oder Teilzeit), Remote-Arbeit ist möglich, 3 Bürotage pro Woche in Erfurt aber wichtig fürs Teamgefühl
• Erfolgskultur: Transparentes Vergütungssystem, das sich an deine steigenden Kenntnisse anpasst und ein individuell zugeschnittenes Paket an Prämien & Zusatzleistungen nach der Probezeit
• Impact: Du trägst aktiv dazu bei, dass Unternehmen ihre Mitarbeitergewinnung transformieren und sich weiterentwickeln
• Vielfalt: Spannende Einblicke in unterschiedliche Branchen und Unternehmen – vielseitiger Kunden- und Bewerberkontakt
• Innovation: Arbeiten in einem wachsenden Kleinunternehmen mit Raum für eigene Ideen und kontinuierliche Weiterentwicklung
• Last but not least: Ein überragendes Team, das dir mit Freude und viel Engagement zur Seite steht

Starte jetzt und gestalte mit uns langfristig die Zukunft des Personalmarketings.

Melde dich bitte einfach kurz über das Formular auf unserer Karrierewebsite. Deine Ansprechpartnerin ist unsere Geschäftsführerin, Eyleen Sinnhöfer. Sie meldet sich im Nachgang per Mail bei dir bezüglich eines Erstgesprächs.

Wir freuen uns schon, dich kennenzulernen :)