Junior Key Account Manager (m/w/d)

Dr. Beckmann Group; Egelsbach; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Familienunternehmen in Hessen sucht einen Junior Key-Account-Manager (m/w/d), der durch exzellente Kundenbetreuung und die Entwicklung langfristiger Beziehungen Umsatz- und Profitziele erreicht. Die Rolle erfordert mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertriebsbereich sowie Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Unser Unternehmen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, vertrauensvolle Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub pro Jahr. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

JobTicket zur privaten Nutzung

Mitarbeiterkauf

Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm

Mobiles Arbeiten möglich

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertriebsbereich, idealerweise im FMCG Bereich.
• Kenntnis der deutschen Handelslandschaft von Vorteil.
• Fließend in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Regelmäßigen Kontakt zu den Entscheidern unserer TOP Kunden pflegen.
• Langfristige Geschäftspläne mit Kunden entwickeln.
• Umsatz-, Distributions- und Profitziele planen und umsetzen.
• Sales Fundamentals bei unseren Kunden implementieren.
• Kreative Shopper-Lösungen entwickeln.
• Markt- und Wettbewerbsanalyse durchführen.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsfähigkeiten

Unternehmerisches Denken

Ergebnisorientierung

Teamsynchronisation

Ausbildung

Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Wer wir sind

Unsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten.
Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs.

Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern.

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Aktuell suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft – an unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt).

Im Jahr 2026 ziehen wir an unseren neuen, modernen Standort an der Hanauer Landstraße in Frankfurt am Main.

Deine Mission

Deine Mission als Junior Key-Account-Manager (m/w/d) ist es, durch umfassende Betreuung und den Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen die Umsatz-, Distributions- und Profitziele zu erreichen. Außerdem wirkst du aktiv an der Markenentwicklung mit, indem du gemeinsam mit dem Marketing-Team innovative Strategien entwickelst, um die Markenpräsenz nachhaltig zu stärken.

Deine Aufgaben

• Kundenbetreuung auf höchstem Niveau: Du pflegst regelmäßigen Kontakt zu den Entscheidern unserer TOP Kunden und sorgst für eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit.
• Starke Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen: Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden langfristige Geschäftspläne, gestaltest attraktive Sortimente und planst effektive Werbeaktionen.
• Erfolgsorientierte Zielsetzung: Du planst, stimmst ab und setzt Umsatz-, Distributions- und Profitziele um und leitest daraus gezielte Maßnahmen für deinen Betreuungsbereich ab.
• Durchsetzung der Firmen- und Markenstrategie: Du implementierst die Sales Fundamentals bei unseren Kunden und stellst sicher, dass unsere Markenstrategie erfolgreich umgesetzt wird.
• Innovative Lösungen für Shopper: In enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing- und Trade-Marketing-Team entwickelst du kreative Shopper-Lösungen, die unsere Kunden begeistern.
• Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest kontinuierlich die Märkte und analysierst die Konkurrenz, um immer einen Schritt voraus zu sein.

Dein Profil

• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Handel oder Marketing, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mind. 2 Jahre im Vertriebsbereich, idealerweise im FMCG Umfeld
• Kenntnis der Struktur und der Funktionsweisen der deutschen Handelslandschaft von Vorteil
• Unternehmerisches Denken, schnelle Lernfähigkeit und Ergebnisorientierung
• Fähigkeit zum Aufbau enger Beziehungen mit verschieden Interessengruppen, sowohl intern als auch extern
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)

Unser Angebot

• Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds
• Mehr Zeit für Mehrwert: Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. Sonderurlaubstagen, jährliches Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team Events, Teilnahme am J.P. Morgan Lauf in Frankfurt
• Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV - JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf)
• Mehr Freiraum für Talent: Du arbeitest in einem engagierten Team vor Ort und hast die Möglichkeit 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten
• Mehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten Dir die Möglichkeit, dazu beizutragen.
• Mehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales Engagement.

Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus.
Das möchtest du für deine Zukunft auch? Dann gehe mit uns den entscheidenden Karriereschritt und sende uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.