HR Manager mit Schwerpunkt Personaleinsatz

Lotus Pflege & Assistenz; Hamburg; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Pflegeunternehmen in Hamburg sucht einen HR Manager. Du bist verantwortlich für die Dienstplanung, das Onboarding neuer Assistenzkräfte und die Unterstützung des Teams in organisatorischen Fragen. Die Position bietet eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitsregelungen. Deine Qualifikationen sollten eine kaufmännische Ausbildung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit umfassen.

Leistungen

Wertschätzende und freundliche Arbeitsatmosphäre

Flexible Mobile Office Regelungen

Deutschlandticket mit Zuschuss

Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium erforderlich.
• Offenheit gegenüber neuen Ansätzen und Konzepten.
• Hohe Empathie und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit.
• Verlässlichkeit und sorgfältige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Dienstplanung und Krankheitsvertretungen organisieren.
• Stellenprofile erstellen und Vorstellungsgespräche führen.
• Onboarding neuer Assistenzkräfte begleiten.
• Mitarbeiter- und Kundengespräche führen.
• Teammeetings vorbereiten und nachbereiten.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Offenheit gegenüber neuen Ansätzen

Verlässlichkeit

Sorgfalt

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder Studium

Jobbeschreibung

Du möchtest Pflege neu erfinden, Teil einer modernen und flexiblen Organisation sein und beweisen, dass Pflege nicht nur das Leben unserer Kunden verbessert, sondern auch tolle Arbeitsplätze bietet? Dann werde Teil von Lotus und hilf uns einen Unterschied zu machen.

Es erwarten Dich:

• Eine wertschätzende und freundliche Arbeitsatmosphäre
• flexible Mobile Office Regelungen
• Gestaltungsfreiheit und Kreativität
• Ein Deutschlandticket mit 40 Euro Zuschuss und eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Aufgaben

Als HR Manager mit Schwerpunkt Personaleinsatzplanung bist du AnsprechpartnerIn für einen Teil unserer Assistenzteams für alle organisatorischen Fragen, darunter:

• Dienstplanung und Krankheitsvertretungen
• Erstellung von Stellenprofilen und Führen von Vorstellungsgesprächen
• Onboarding neuer Assistenzkräfte
• Mitarbeiter- und Kundengespräche
• Vor- und Nachbereitung von Teammeetings

Du bildest die Schnittstelle zwischen unseren Assistenzkräften, dem Pflegebereich und der Geschäftsführung. Gemeinsam ist es unsere Aufgabe eine verlässliche Organisation für unsere Assistenzkräfte zu bieten, damit sie optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden eingehen können.

Qualifikation

Folgende Fähigkeiten und Qualifikationen solltest Du mitbringen:

• Eine kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium
• Offenheit gegenüber neuen Ansätzen
• Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Verlässlichkeit und Sorgfalt

Wir sind ein kleines aber feines Team in unserem Büro in Hamburg Blankenese. Wir schnattern viel, treffen uns montagmittags zum Salattag (schnippeln und gemeinsam essen) oder für Firmen- & Teamevents.

Wenn du unser Team gern ergänzen würdest, dann freuen wir uns darauf von Dir zu hören!