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Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Hodenhagen

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein bundesweit aktiver Personaldienstleister sucht für seinen Standort in Hodenhagen einen engagierten Gabelstaplerfahrer (m/w/d). Sie bedienen Gabelstapler, be- und entladen Lkw und kümmern sich um die Lagerlogistik. Ein gültiger Gabelstaplerschein und Erfahrung sind erforderlich. Überdurchschnittliche Sozialleistungen, unbefristeter Arbeitsvertrag und Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Bezahlung nach BAP-Tarifvertrag
Bis zu 30 Tage Urlaub
Ergänzende Sozialleistungen
Persönliche Betreuung durch festen Ansprechpartner

Qualifikationen

  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern in einem vergleichbaren Umfeld.
  • Quereinsteiger sind herzlich Willkommen.

Aufgaben

  • Bedienung von Gabelstaplern (z.B. Front-, Schubmast- oder Hochregalstapler).
  • Be- und Entladen von Lkw sowie die Einlagerung und Umlagerung von Waren.
  • Kommissionieren und Verpacken von Gütern nach Vorgabe.
  • Durchführung von Bestandskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen.
  • Ordnung und Sauberkeit in deinem Arbeitsbereich sicherstellen.
  • Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften.

Kenntnisse

Bedienung von Gabelstaplern
Erfahrung in der Lagerlogistik
Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen

Ausbildung

Gültiger Gabelstaplerschein
Jobbeschreibung
Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Sind Sie Gabelstaplerfahrer aus Leidenschaft und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unserenKunden suchen wir ab sofort einen motivierten Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit, der mit seinem Fachwissen und Engagement unsere Projekte unterstützt. Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, ein kollegiales Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistiker!

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Ihre täglichen Aufgaben:
  • Bedienung von Gabelstaplern (z.B. Front-, Schubmast- oder Hochregalstapler).
  • Be- und Entladen von Lkw sowie die Einlagerung und Umlagerung von Waren
  • Kommissionieren und Verpacken von Gütern nach Vorgabe
  • Durchführung von Bestandskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Ordnung und Sauberkeit in deinem Arbeitsbereich sicherstellen
  • Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften
Das bringen Sie mit:
  • Gültiger Gabelstaplerschein
  • Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld
  • Gute Kenntnisse in der Lagerlogistik und im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen
  • Quereinsteiger sind herzlich Willkommen
Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 5021 9176-84.

Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:

Nienburg, Goetheplatz 5, 31582 Nienburg, +49 5021 9176-6

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

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