Fachkinderkrankenschwester Neo 6500 EUR + 2000 € (m / w / d)

DIEPA GmbH; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Agentur für Gesundheitsdienstleistungen sucht eine Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) für die Pflege von Neugeborenen und Frühgeborenen in Wiesbaden. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin sowie eine Zusatzqualifikation in Neonatologie sind erforderlich. Die Stelle bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Benefits, darunter Urlaubsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie werden von einem engagierten Team unterstützt und arbeiten in einem positiven Arbeitsumfeld.

Leistungen

32 Urlaubstage

1000 € Urlaubsgeld

1000 € Weihnachtsgeld

Berufliche Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrkostenübernahme

Kostenfreie Übernachtung

Dienstfahrrad

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin.
• Zusatzqualifikation in Neonatologie oder vergleichbare Fachweiterbildung erforderlich.
• Bereitschaft für überregionale Einsätze im Rahmen der Stellenbeschreibung.

Aufgaben

• Pflege und Überwachung von Neugeborenen und Frühgeborenen.
• Durchführung spezifischer Pflegemaßnahmen in der Neonatologie.
• Zusammenarbeit mit Ärzten zur Entwicklung von Pflegeplänen.
• Betreuung und Beratung der Eltern im Umgang mit ihren Neugeborenen.

Kenntnisse

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin

Zusatzqualifikation in Neonatologie oder vergleichbare Fachweiterbildung

Bereitschaft für überregionale Einsätze

Jobbeschreibung

Fachkinderkrankenschwester Neo 6500 EUR + 2000 € (m / w / d)

Meine Benefits :

• ab 6.500 € / Monat
• ab 42,86€ / Stunde
• 32 Urlaubstage
• 1000 € Urlaubsgeld
• 1000 € Weihnachtsgeld
• 5 Tage Bildungsurlaub
• 150 € Berufsbekleidungsgutschein (1 x jährlich)
• 1.000,- € Wechselprämie (Danke für dein Vertrauen)
• Übertarifliche Schichtzulagen
• Berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Einsätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Fahrkostenübernahme 0,30 € / km ab dem 21. km Fahrweg oder 100 % Kostenübernahme deiner Zugtickets
• Dienstfahrrad (Dein persönlich ausgesuchtes E‑Bike für über 5.000,- €)
• kostenfreie Übernachtung in einer komfortablen Ferienwohnung mit Küche
• 28,- € täglicher Verpflegungsmehraufwand (steuerfrei)
• nach Vereinbarung einen Dienstwagen (1% Regelung) + auch zur privaten Nutzung

Meine Aufgaben :

• Pflege und Überwachung von Neugeborenen und Frühgeborenen
• Durchführung spezifischer Pflegemaßnahmen in der Neonatologie
• Zusammenarbeit mit Ärzten und anderen Gesundheitsfachkräften zur Entwicklung von Pflegeplänen
• Betreuung und Beratung der Eltern im Umgang mit ihren Neugeborenen

Mein Profil :

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
• Zusatzqualifikation in Neonatologie oder vergleichbare Fachweiterbildung
• Bereitschaft für überregionale Einsätze

Darauf kann ich mich bei DIEPA verlassen :

• Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis als Fachkinderkrankenschwester Neo 6500 EUR + 2000 €
• Fahrrad‑Leasing schon ab 14 EUR mtl.
• Individuelle Qualifikations‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu unserem Benefit‑Portal mit vielen Rabatten namhafter Partner
• Pünktliche und korrekte Lohnzahlung nach GVP‑Tarif und den Branchenzuschlagstarifen
• Übertarifliche Zulagen
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, umfangreiches Prämienpaket
• Sehr gutes Arbeitsklima
• Persönliche Betreuung durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Interessante Einsätze als Fachkinderkrankenschwester Neo 6500 EUR + 2000 € bei namhaften Unternehmen in meiner Nähe
• Gute Chancen auf Übernahme durch unsere Kunden

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