Fachbereichsleiter Produktion (m/w/d)

QUNDIS GmbH; Erfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Produktionsunternehmen in Erfurt sucht einen erfahrenen Produktionsleiter, der die operative Steuerung und Weiterentwicklung der Produktion verantwortet. Neben der Führung eines Teams von 120 Mitarbeitenden wird auch die Optimierung der Produktionsprozesse erwartet. Hierfür sind ein abgeschlossenes technisches Studium sowie Berufserfahrung in einer leitenden Funktion erforderlich.

Leistungen

attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaubsanspruch

kostenlose Getränke

Qualifikationen

• Berufserfahrung in einer leitenden Funktion in der Produktion.
• Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung und Prozessoptimierung.
• Gute Kenntnisse in Arbeitssicherheit und Qualitätssicherung.

Aufgaben

• Verantwortung für die operative Steuerung und Weiterentwicklung der Produktion.
• Führung und Entwicklung der Teamleiter sowie der gesamten Produktionsmannschaft.
• Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Produktionsplanung

Lean Production

KVP

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes technisches Studium

Tools

ERP-Systeme (z.B. SAP)

Jobbeschreibung

Wir wollen, dass Du Dich wohlfühlst und bieten:

• attraktive Vergütung sowie soziale Leistungen (JobRad, Sodexo Guthabenkarte, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Obstversorgung, Kantine mit frisch gekochtem Essen, betriebliche Altersvorsorgung u.v.m.)
• Urlaubsanspruch 30 Tage plus verschiedene Sonderurlaubstage
• umfangreiche Einarbeitung, angenehmes Arbeitsklima und ein sympathisches Team
• interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten sowie flache Hierarchien
  

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die operative Steuerung und Weiterentwicklung der Produktion
• Führung und Entwicklung der fünf Teamleiter sowie indirekt der gesamten Produktionsmannschaft mit insgesamt ca. 120 Mitarbeitenden
• Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Berücksichtigung von Qualität, Termintreue und Effizienz
• Verantwortung für die produktionsseitige Vorbereitung und Einführung neuer Produkte und Produktgenerationen
• Verantwortung für die Einhaltung von Arbeits- und Sicherheitsvorschriften sowie Umweltstandards
• Kontinuierliche Optimierung von Produktionsprozessen unter Anwendung von Lean-Methoden (z.B. 5S, Kaizen, TPM)
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Industrial Engineering, Qualitätssicherung, Instandhaltung, Logistik, Planung und HR
• Berichtslinie: Bereichsleiter Produktion
  

Dein Profil:

• Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen), aber auch Ausbildung als Meister oder Techniker oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in einer leitenden Funktion in der Produktion
• Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung und Prozessoptimierung
• Fundierte Erfahrung mit Lean Production, KVP und gängigen Produktionskennzahlen (z.B. OEE, Durchlaufzeiten, FPY) sowie tägliches Shopfloor Management
• Vertrautheit mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und Produktionssteuerungstools
• Gute Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Qualitätssicherung und gesetzlichen Vorgaben im Produktionsumfeld

Arbeite in einem kreativen und dynamischen Umfeld: Forschung und Entwicklung werden bei uns großgeschrieben.

Kommuniziere auf Augenhöhe: Wir pflegen flache Hierarchien und eine breite Mit- und Eigenverantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Bleib nicht stehen: Gemeinsam entwickeln wir Deine individuellen Fähigkeiten und schaffen die Rahmenbedingungen für vielfältige Karriereschritte.

Fühl Dich fair behandelt: Umfangreiche Sozialleistungen, sichere und moderne Arbeitsplätze und eine Vergütung, die einem leistungsstarken Unternehmen würdig ist.

Sei ein Teamplayer: Wir legen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima für unser sympathisches, starkes Team. Deshalb suchen wir Menschen, denen diese Werte auch wichtig sind.

Bring Dich ein: Wir leben vom Input, der Begeisterung und dem Leistungswillen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Jeder neue Gedanke kann uns entscheidend voranbringen.

Schreib unsere Erfolgsgeschichte: Wir sind gut. Wir wachsen. Wir lernen dazu. Das ist das Geheimnis unseres Erfolgs. Und der soll weitergehen. Mit Dir.