Change Manager (m/w/d) Digitalisierung

Guldberg GmbH; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in München sucht einen Change Manager zur Umsetzung digitaler Lösungen. Die Rolle umfasst die Entwicklung von Kommunikationsstrategien, die Zusammenarbeit mit Produktownern und die Möglichkeit, die digitale Produktentwicklung aktiv zu gestalten. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Change-Management haben. Es wird ein faires Arbeitsklima und individuelle Schulungsprogramme angeboten.

Leistungen

Karrierechancen

Individuelles Schulungsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge

Vorteile im Gesundheitsbereich

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Change- und Projektmanagement.
• Affinität für IT-Produkte und digitale Lösungen.
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Erstellung von Change Stories und Kommunikationsstrategien.
• Entwicklung von Befähigungsformaten für Nutzer.
• Konzeption von Kundenfeedbackmöglichkeiten.

Kenntnisse

Digital Mindset

Fähigkeit zur Zusammenarbeit

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium

Jobbeschreibung

Für den Standort München suchen wir:

Change Manager (m/w/d) Digitalisierung

Ihre Aufgaben:

• Erstellung von Change Stories und Kommunikationsstrategien zur Verdeutlichung des Nutzens digitaler Lösungen
• Entwicklung von Befähigungsformaten, die Nutzern das Verständnis und die zielgerichtete Anwendung komplexer Produkte ermöglichen
• Konzeption und Operationalisierung von Kundenfeedbackmöglichkeiten zur Integration in die Weiterentwicklung digitaler Produkte
• Schaffung von Transparenz über die Roadmap digitaler Produkte für alle Stakeholder
• Zusammenarbeit mit Produktownern, um Nutzerbedürfnisse in die Produktentwicklung einzubringen
• Mitarbeit in Change Teams zur Umsetzung von Veränderungsmaßnahmen

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder psychologischem Hintergrund
• Mehrjährige Berufserfahrung im Change- und Projektmanagement, idealerweise im Einkauf oder Qualitätsmanagement
• Stark ausgeprägtes Digital Mindset und Affinität für IT-Produkte
• Offenheit für neue Ideen und Lösungsansätze
• Eigenverantwortliche, zielgerichtete Arbeitsweise, Gestaltungswille und Lösungsorientierung
• Fähigkeit, mit hoher Themenvielfalt gelassen umzugehen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Prozesspartnern

Wir bieten:

• Karrierechancen
• Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
• Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
• Regelmäßige Networking Events
• Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
• Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.