Assistant Store Manager

PUMA Gruppe; Bayern; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes modeunternehmen in Bayern sucht einen engagierten Store Manager. Du verantwortest die Erreichung von Umsatz- und Profitabilitätszielen, sicherst die Kundenzufriedenheit und unterstützt bei der Rekrutierung und Schulung des Teams. Die ideale Kandidatin hat 2-3 Jahre Erfahrung im Einzelhandel, bevorzugt im Bekleidungs- oder Schuhbereich, und eine Leidenschaft für die Marke PUMA. Es werden attraktive Benefits wie 35 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Mitarbeiterrabatte geboten.

Leistungen

35 Tage Urlaub

Urlaubsgeld

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel

Mitarbeiterrabatt

Online Sprachkurse

Qualifikationen

• 2-3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel, vorzugsweise Bekleidung/Schuhe.
• Leidenschaft für die Marke PUMA.
• Sichere Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit.

Aufgaben

• Sicherstellung der Umsatz- und KPI-Ziele des Stores.
• Verantwortung für Kundenzufriedenheit gemäß den PUMA Werten.
• Unterstützung des Store Managers bei Rekrutierung und Training des Teams.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

MS-Office Kenntnisse

Jobbeschreibung

Responsibilities

• Du stellst gemeinsam mit dem Store Manager sicher, dass der Store durch den effektiven Einsatz von kurz- und langfristiger Planung, Kostenkontrolle und erstklassigen Service kontinuierlich die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft
• Du gewährleistest eine gleichbleibend hohe Kundenzufriedenheit innerhalb des Stores gemäß unseren PUMA Werten und den etablierten Service Standards
• Du übernimmst Verantwortung für die akkurate Ausführung von Verkäufen, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse während du sicherstellst, dass die Richtlinien der Discount Policy & Procedures eingehalten werden
• Du unterstützt den Store Manager bei der Rekrutierung, dem Training, der Weiterbildung und der Nachfolgebesetzung sowie bei der Vorbereitung und Verwaltung der Leistungsbewertungen des Teams
• Du verstehst es, die Kunden zu analysieren, Trends und wettbewerbsfähige Informationen, die das Geschäft beeinflussen, zu erkennen und so das Business gemeinsam mit dem Store Manager anzutreiben
• Du übernimmst Verantwortung für Loss Prevention und operational compliance innerhalb des Stores; Du verwaltest, erreichst und versuchst alle Inventory & Shrink Ziele zu übertreffen; Du kontrollierst und verwaltest den physischen Bestand
• Du unterstützt den Store Manager bei der Kommunikation, Verwaltung und Ausführung aller marketingangetriebenen Initiativen und Events innerhalb des Budgets und gemäß allen festgelegten Leitfäden

Qualifications

• 2-3 Jahre Führungserfahrung in einer fokussierten, kundenorientierten Einzelhandelsumgebung (vorzugsweise Bekleidung/Schuhe)
• Leidenschaft für die Marke PUMA
• Handelsgeschick und finanzielles Kostenbewusstsein
• Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit
• Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen
• Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit
• Starkes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
• Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen vor einer großen Gruppe
• Interesse an Innovation und Veränderung
• Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office einschließlich dem Gebrauch von Outlook, Excel, PowerPoint und Internet

Benefits

• 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel
• Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)
• Gleitzeitstundenkonto
• Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie
• Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer
• Online Sprachkurse über Busuu