Referent

Deutsche Kinder- und Jugendstiftung gemeinnützige GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Stiftung in Dresden sucht engagierte Referent:innen im Bereich Sprachbildung. Die Aufgaben umfassen den strategischen Wissenstransfer und die Umsetzung von Sprachbildungsangeboten an Schulen. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie exzellente didaktische Fähigkeiten. Geboten werden ein systematisches Onboarding, flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage. Bewerbungen bis zum 30.01.2026 sind willkommen.

Leistungen

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung

Digitale Infrastruktur für Mobile Office

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Lehramt für Deutsch oder vergleichbare Qualifikation.
• Exzellente didaktische und kommunikative Fähigkeiten.
• Fundierte Kenntnisse in der deutschen Sprache und Linguistik auf C2 Niveau.

Aufgaben

• Umsetzung des Fachnetzwerk Sprachbildung in Sachsen.
• Verantwortung für strategischen Wissenstransfer.
• Gestaltung und Durchführung von Fachgruppen und Fachtagen.

Kenntnisse

Wissenschaftliche Analyse

Didaktische Kompetenzen

Moderationskompetenz

Kommunikationskompetenz

Eigeninitiative

Organisationsfähigkeit

Interdisziplinäre Kooperation

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Staatsexamen) im Lehramt Deutsch

Jobbeschreibung

3 Referent:innen (d/w/m) mit dem Schwerpunkt Sprachbildung (25–40h/ Woche)

Für die Abteilung Programme bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft für soziales Engagement und Bildungsgerechtigkeit.

im Umfang von 25–40 Wochenstunden
Kennziffer #2026-0401

Die Deutsche Kinder- und Jugendstiftung betreibt im Auftrag des Sächsischen Staatsministeriums für Kultus das Fachbüro Startchancen Sachsen, um die teilnehmenden Grund- und Oberschulen in regionalen Netzwerken, Fachgruppen und mit verschiedenen Formaten und Angeboten in ihren Schulentwicklungsprozessen zu begleiten. Das Team ist multiprofessionell zusammengesetzt und besteht aus 12 bis 14 Mitarbeitenden.

Ihre Aufgaben bei der DKJS:

• Sie füllen die Tätigkeiten für die Umsetzung des Fachnetzwerk Sprachbildung in Sachsen und ihrer Fachgruppen Sprachbildung aus und verantworten den strategischen Wissenstransfer.
• Sie sichten die Angebote des FKOM Sprachbildung des CHANCEN-Verbundes systematisch und analysieren und überführen diese adressatengerecht in die schulische Praxis der teilnehmenden Grund- bzw. Oberschulen in Sachsen.
• Sie verantworten die Transformation der Materialien, Konzepte und Ansätze und Inhalte in praxisrelevante, didaktisch gut aufbereitete und an die sächsischen Gegebenheiten angepasste Formen und Formate.
• Sie gestalten die Fachgruppen Sprachbildung sowie zentrale überregionale Fachtage zur Sprachbildung konzeptionell und fachinhaltlich aus.
• Sie arbeiten am gelingenden Schnittstellenmanagement des Fachbüro Startchancen Sachsen und seiner Teilbereiche proaktiv mit.
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder mindestens erstes Staatsexamen) im Lehramt an Grund- oder Oberschulen im Fach Deutsch, in Erziehungswissenschaft, Linguistik oder Germanistik bzw. vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse.
• Sie besitzen die Fähigkeiten zur wissenschaftlichen Analyse und Synthese sowie exzellenter didaktischer, Moderations- und Kommunikationskompetenzen zur Vermittlung komplexer Inhalte sowie erwachsenenpädagogische Erfahrungen.
• Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und strukturiertem Arbeiten sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation und zur Teilnahme an externen Veranstaltungen mit.
• Sie identifizieren sich mit den Zielen, insbesondere den fachlichen Zielen des Startchancen- Programms.
• Sie verfügen über Kenntnisse der deutschen Sprache vergleichbar mit dem Niveau C2.

Was wir Ihnen bieten:

• Eine bundesweit tätige Stiftung mit über 300 Mitarbeitenden
• ein systematisches Onboarding und durchdachte Einarbeitung im Team
• eine gute digitale Infrastruktur, die kollaboratives Arbeiten im Mobile Office ermöglicht
• eine ausgeprägte Gesprächskultur und Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung
• ein Betriebsrat, der die Anliegen der Beschäftigten wirkungsvoll vertritt
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage bei einer 5‑Tage‑Woche und einer betrieblichen Altersvorsorge

Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 13 der DKJS-Entgelttabelle. Die Stelle ist befristet bis zum 28.02.2028. Ihr Arbeitsort ist Dresden.

Möchten Sie bei der DKJS für gerechtere Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten junger Menschen sorgen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte eine E‑Mail unter Angabe der Kennziffer (# 2026-0401) mit Ihrem Motivationsschreiben, möglichem Eintrittsdatum, Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen (eine PDF-Datei, max. 5 MB) bis zum 30.01.2026 an [e-mail].

Wir wollen anhand von Qualifikation, Berufserfahrung und Motivation unsere Auswahl treffen. Daher bitten wir Sie ausdrücklich, auf ein Foto und Angaben zu Alter und Familienstand zu verzichten. Als Organisation, die gesellschaftliche Diversität erfolgreich mitgestalten will, freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller gesellschaftlichen Gruppen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Vorstellungsgespräche finden ggf. digital statt. Reisekosten für persönliche Vorstellungstermine können wir nicht übernehmen.

Noch Fragen? Dann freuen wir uns darauf – melden Sie sich gerne bei Esther Uhlmann per E‑Mail: [e-mail]. Weitere Informationen über uns und unsere Arbeit finden Sie hier:

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