Superviseur, Ligne de production - Mirabel (Quart de Fin de Semaine) / Production Supervisor - [...]

Pratt & Whitney; Quebec; On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise aérospatiale recherche un superviseur pour sa ligne de production à Mirabel. Vous serez responsable de la gestion d’une équipe pour garantir la productivité et la qualité. Les candidats doivent avoir une expérience en supervision et une maîtrise du français et de l'anglais. Des avantages tels que des programmes de retraite et de santé sont offerts.

Benefits

Programme de régime de retraite

Assurance collective

Possibilités d’avancement

Programme de santé et bien-être

Club récréatif

Qualifications

• 5 à 10 ans d’expérience en supervision ou expérience équivalente.
• Capacité à travailler sous pression avec des priorités concurrentes.
• Capacité à proposer des solutions nouvelles et créatives.

Responsibilities

• Superviser les opérations quotidiennes dans un secteur de haute technologie.
• Être responsable des indicateurs clés comme la productivité et la qualité.
• Animer et participer à des rencontres avec d’autres gestionnaires.

Skills

Communication orale et écrite en français et en anglais

Habilités avec Office 365

Esprit d’équipe

Autonomie et polyvalence

Connaissance de l’industrie aérospatiale

Education

DEC ou Baccalauréat

Tools

SAP

Job description

Overview / Aperçu

Poste: Superviseur, Ligne de production - Mirabel (Quart de Fin de Semaine)

Lieu: Mirabel, Québec, Canada. Emplacement: LOC13053 11 155 Julien Audette, Mirabel, Quebec, J7N 0G6, Canada.

À propos de Pratt & Whitney Canada: Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale, fabricant des moteurs de nouvelle génération et employeur reconnu dans la région de Montréal et au Canada.

Ce poste est basé à Mirabel et s’exerce du samedi au lundi, en présentiel uniquement.

Why join our team? / Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Le superviseur est responsable de la gestion d’une équipe de production, incluant la formation, la supervision, la gestion des horaires, l’assignation des tâches et les évaluations d’employés. Il est le point de contact pour les clients internes et externes et pour les employés et la direction. Si vous avez le sens de l’organisation, des qualités de leader et un intérêt pour la gestion et l’amélioration continue, postulez.

Le poste s’effectue à Mirabel du samedi au lundi et nécessite une présence sur site.

What will your day-to-day look like? / Votre quotidien

• Superviser les opérations quotidiennes dans un secteur de haute technologie.
• Être responsable des indicateurs clés: livraison à temps, productivité, qualité, etc.
• Contribuer au développement et à la gestion du budget et à l’embauche.
• Superviser les changements de quart de travail.
• Animer et participer à des rencontres avec d’autres gestionnaires.

Responsibilities / Responsabilités

Autres responsabilités associées à la gestion d’équipe et au fonctionnement d’une ligne de production dans un contexte aérospatial.

What do you need to be successful? / Profil recherché

• DEC ou Baccalauréat avec 5 à 10 ans d’expérience en supervision, ou expérience équivalente.
• Bonne communication orale et écrite en français et en anglais.
• Bonnes habiletés avec Office 365.
• Accent sur les processus, les résultats et l’amélioration continue.
• Fortes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles.
• Esprit d’équipe et entregent.
• Autonomie, persévérance et polyvalence, avec un solide sens des affaires.
• Sens de l’éthique et respect.
• Capacité à proposer des solutions nouvelles et créatives.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous pression avec des priorités concurrentes.
• Connaissance de l’industrie aérospatiale et connaissance de SAP.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone; une bonne maîtrise de l’anglais est requise pour lire, comprendre et communiquer avec des interlocuteurs internationaux.

What we offer / Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Working at Pratt & Whitney Canada / Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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