Partenaire d'affaires, Systèmes SAP et finances

Place aux Jeunes; Valcourt (ville); On-site; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise leader dans les opérations financières recherche un expert des systèmes en Finance Operations pour soutenir des processus financiers clés. Le candidat doit posséder un baccalauréat en administration ou finance et une expérience minimale de 5 ans en systèmes ERP. La connaissance de SAP FI et une maîtrise des langues française et anglaise sont essentielles. Ce poste offre un environnement dynamique avec de nombreux avantages sociaux et une opportunité de carrière stimulante.

Benefits

Prime annuelle basée sur les résultats

Congés payés nombreux

Régime de retraite

Soins de santé entièrement couverts

Horaires de travail flexibles

Qualifications

• Minimum de 5 ans d’expérience en implantation de systèmes ERP.
• Connaissance du module SAP FI et de son intégration.
• Gestion des comptes clients et processus bancaires exigée.

Responsibilities

• Recueillir les besoins d’affaires et prioriser les demandes.
• Coordonner la validation et migration des données financières.
• Développer du matériel de formation pour les utilisateurs.

Skills

Esprit analytique

Gestion de projets

Connaissance SAP FI

Maîtrise du français

Maîtrise de l'anglais

Education

Baccalauréat en administration, comptabilité, finance ou domaine connexe

Tools

SAP S/4HANA

Job description

Overview

Deviens un expert des systèmes en Finance Operations: Tu soutiendras des processus financiers clés, développeras tes compétences en résolution de problèmes et acquerras une expertise précieuse qui fera de toi un acteur reconnu dans les opérations des centres partagés Finance. Developpe tes compétences avec les systèmes financiers les plus récents: l’occasion d’approfondir ses connaissances sur SAP S/4HANA ainsi que sur de nombreux autres outils puissants et automatisés utilisés par les grandes entreprises pour optimiser leurs opérations financières.

Vous aurez l’occasion de

• Recueillir les besoins d’affaires, accompagner les équipes d'affaires et aider à la priorisation des demandes en fonction de la vision du département.
• Assimiler le modèle de données financières développé par l’équipe de projet en place.
• Coordonner et exécuter des activités relatives à la validation, au mapping, au nettoyage, à la conversion et à la migration des données financières.
• Participer à des ateliers de design et de développement.
• Rédiger et exécuter des scénarios de tests pour valider les solutions mises en place, tout en assurant le suivi et la résolution des anomalies.
• Participer à des séances de résolution de problème.
• Développer le matériel de formation et offrir la formation aux utilisateurs.
• Supporter les usagers à la suite de la mise-en-place des processus.
• Contribuer activement à l’amélioration continue.

Exigences et conditions

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

• Baccalauréat en administration, comptabilité, finance ou domaine connexe.
• Minimum de 5 ans d’expérience en implantation de systèmes ERP, en analyse d’affaires ou en projets de déploiement de solutions.
• Connaissance du module SAP FI et de son intégration avec les modules de Vente, Logistique et Procurement.
• Connaissance approfondie des processus de comptes clients (AR) et de la gestion bancaire est exigée. La gestion du Crédit et les comptes à payer, un atout.
• Familiarité avec FSCM et les systèmes de gestion de trésorerie (TMS), un atout.
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit afin de communiquer avec des parties prenantes internes et externes à l'extérieur du Québec ou unilingue anglophone sur une base quotidienne.
• Esprit analytique, capacité de synthèse et grande rigueur.
• Capacité à gérer plusieurs projets ou initiatives en parallèle, tout en maintenant un haut niveau de qualité et d’organisation.
• Intérêt marqué pour les systèmes et les technologies de l’information.
• Avoir participé à des projets d’implantation SAP (cycle complet) est exigé.

Avantages sociaux

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d’avance pour l’avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

• Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
• Des congés payés nombreux
• Un régime de retraite
• Des possibilités d’épargne collective
• Des soins de santé entièrement couverts par BRP
• Des horaires de travail flexibles
• Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
• Un arrêt pendant les fêtes
• Des ressources éducatives
• Des rabais sur les produits BRP

BIENVENU(E) CHEZ BRP

Date d'affichage : 09 septembre 2025

Date limite pour postuler : 11 octobre 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

15 régions aussi vivantes que stimulantes à découvrir

Trouve ta place, consulte dès maintenant la plus grande banque d’offres d’emploi et de stages en région.

Besoin de main-d’œuvre? Créez votre compte.

Grâce au réseau de Place aux jeunes vous bénéficierez de notre support afin de trouver des candidats qualifiés qui répondront à vos besoins.