Ingénieur.e - Électricité du bâtiment

gbi; Montreal; Hybrid; CAD 65,000 - 85,000; Full time

Job summary

Une entreprise de génie-conseil à Montréal recherche un ingénieur en électricité. Vous serez responsable de la planification et de l'évaluation d'équipements électriques, ainsi que de la supervision de chantiers. Le candidat idéal possède un baccalauréat en génie électrique, avec un minimum de 5 ans d'expérience et une maîtrise du français. L’entreprise offre des modes de travail flexibles et un environnement inclusif.

Benefits

Modes de travail flexibles

Assurance collective

Congés pour responsabilités familiales

Programme de mentorat

Contribution à des projets innovants

Qualifications

• Minimum 5 années d’expérience pertinente.
• Expérience en génie-conseil dans un poste similaire.
• Bonne capacité de communication en français.

Responsibilities

• Planifier et évaluer des systèmes électriques.
• Réaliser des études de faisabilité et des conceptions.
• Superviser l'installation et le fonctionnement des systèmes.

Skills

Planification et évaluation d'équipements électriques

Conception de circuits et systèmes

Supervision de chantiers

Représentation de l'entreprise

Maîtrise du français

Education

Baccalauréat en génie électrique

Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec

Tools

Word

Excel

AGI32

Job description

3 days ago Be among the first 25 applicants

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Vous êtes un ingénieur en électricité du bâtiment ? Le domaine du génie conseil vous intéresse? Alors votre place est chez gbi au sein de notre équipe en bâtiment, basé à Montréal.

Overview

Les défis qui vous attendent

• Planifier, étudier et évaluer de l’équipement et des systèmes électriques.
• Réaliser des études de faisabilité, de court-circuit, de conception, d’exploitation et de performance, des composants et appareillages électriques, et des systèmes électroniques de communication.
• Préparer des estimations de coûts, des devis de conception pour les systèmes et installations électriques et rédiger des rapports.
• Concevoir des circuits, des composants, des réseaux et des installations électriques.
• Superviser l’installation, la modification, la mise à l’essai et le fonctionnement des systèmes et des appareils électriques.
• Supporter les techniciens, dessinateurs ainsi que les ingénieurs juniors et intermédiaires.
• Effectuer la surveillance des travaux sur les chantiers et assurer les suivis des échéanciers des entrepreneurs.

Vos atouts

• Détenir un baccalauréat en génie électrique.
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Avoir un minimum de 5 années d’expérience pertinente.
• Avoir de l’expérience en génie-conseil, dans un poste similaire.
• Posséder une expérience dans des projets commerciaux et institutionnels.
• Avoir la capacité de bien représenter l’entreprise auprès de sa clientèle.
• Bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Connaissance des logiciels suivants : Word, Excel et autres logiciels de calcul d’éclairage (AGI32) et d’étude Arc Flash.
• gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Environnement de travail et avantages

• Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail.
• Certification Concilivi qui assure les meilleures pratiques en matière de conciliation famille-travail.
• Faire partie d’une entreprise innovante et en croissance.
• Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés.
• Un environnement humain, empreint d’inclusion et de diversité.
• Semaine de travail comprimée.
• Montant annuel alloué pour des vêtements / articles à l’effigie de gbi.

• Bien-être global: une structure d’épargne avec contribution de l’employeur dès la première année;
• Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF), payée à 50% par l’employeur ;
• Accès à des congés pour responsabilités familiales;
• Environnement de travail sécurisé et ergonomique pour prévenir les blessures et les problèmes de santé liés au travail.

• Développement personnel et professionnel: programme de mentorat et accompagnement, accès à Campus gbi, contribution à des projets innovants, remboursement de formations, et remboursement des adhésions professionnelles.

• Culture inclusive: engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion et le programme d’accès à l’égalité en emploi.

La conciliation famille / travail

Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi et croyons que la conciliation entre vie professionnelle et personnelle est essentielle à l’épanouissement de notre équipe. Notre gamme d’avantages inclut télétravail, Horaires comprimés, congés personnels, télémédecine, assurances collectives et services d’aide.