Développeur(euse) de logiciels senior, Services financiers

Lightspeed Commerce (FR); Montreal; Hybrid; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise de services numériques à Montréal recherche un(e) développeur(euse) de logiciels senior. Vous serez responsable du développement et maintien de diverses fonctionnalités pour des produits critiques. Le candidat idéal possédera une solide expertise en programmation avec des technologies variées telles que TypeScript, Go et Java. Un excellent environnement de travail est proposé, avec des opportunités de croissance professionnelle et des options de travail flexible.

Benefits

Régime d’avantages sur capitaux propres

Politique flexible sur les congés payés

Prestation de santé et de bien-être de 500 $ par année

Congés payés et aide aux nouveaux parents

Journée de bénévolat

Qualifications

• Solides connaissances des principes fondamentaux du génie logiciel.
• Expérience en développement d’applications évolutives et fiables en nuage.
• Grand sens des responsabilités et volonté de s’améliorer.

Responsibilities

• Développer des fonctionnalités et corriger des bogues pour divers services.
• Participer à la planification du développement et aux rétrospectives.
• Diriger l’estimation de l’effort pour les livrables du sprint.

Skills

TypeScript

Go

Java

Node.js

Ruby

C#

Job description

Développeur(euse) de logiciels senior, Services financiers

Bonjour! Merci de ta visite 👋

Es‑tu activement à la recherche d’une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coupd’œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroit!

L’entreprise de services Lightspeed est axée sur la prestation de services fondamentaux quiprocurent des produits de base pour l’ensemble du portefeuille de produits Lightspeed. En plusde solutions sur mesure pour nos marchands du secteur du golf, notre entreprise procure desservices financiers (Lightspeed Paiements et Lightspeed Capital), des servicesd’ordonnancement et des services techniques (authentification, données sur les marchands).

Nous sommes à la recherche de développeurs(euses) de logiciels senior dans l’équipe de développement de la division Services, qui seront responsables du développement et de la maintenance de diverses fonctionnalités des produits dirigés par ton équipe. Dans ce rôle, tu apporteras des contributions précieuses à l’ensemble des codes bases pour les nouvelles fonctionnalités ou la résolution de bogues, et tu contribueras à améliorer l’architecture et d’autres activités connexes.

En tant que développeur(euse) senior, tu dois posséder une solide expertise technique, aider l’équipe à atteindre ses objectifs, faire évoluer les processus et les outils de l’équipe, etc. Tu participeras activement à différentes opérations de production, y compris des rotations sur appel. Plus important encore, tu travailleras avec des experts d’un service en pleine croissance qui assurent des services fondamentaux pour divers produits de Lightspeed et qui sont essentiels à son succès. À noter que nous sommes à la recherche de candidat(e) pour plusieurs postes à combler dans les différentes équipes de Services chez Lightspeed.

Tes responsabilités :

• Respecter les engagements relatifs aux sprints en élaborant des fonctionnalités et encorrigeant des bogues pour divers services.
• Participer à la planification du développement, aux rétrospectives et aux démonstrations.
• Aider à décomposer les exigences de haut niveau en tâches de développement et enéléments de travail à déléguer.
• Tenir l’équipe informée des attentes, des priorités, de l’état des versions et del’échéancier des projets.
• Diriger l’estimation de l’effort pour les livrables du sprint et du plan stratégique desproduits.
• Amorcer l’amélioration continue de nos processus et de nos pratiques de livraison delogiciels, et y contribuer.
• Déceler et saisir des occasions de croissance, de formation et de perfectionnement decarrière au sein de ton équipe.
• Participer à la recherche des meilleurs talents pour ton équipe et l’entreprise.
• Fournir des conseils techniques et en matière de processus à ton équipe.
• Participer aux examens des codes afin d’enseigner et de faire respecter des normesélevées en matière de qualité du codage.
• Offrir un soutien relatif aux outils et aux produits offerts par l’équipe.

Ce que tu peux apporter à l’équipe:

• Solides connaissances des principes fondamentaux du génie logiciel et del’informatique.
• Solides compétences en programmation avec TypeScript, Go, Java, Node.js, Ruby ouRails ou C#.
• Notre pile technologique actuelle comprend Ruby, Go, TypeScript, Java; le langageutilisé dépend de l’équipe que tu joindras ou de ton intérêt.
• Expérience en développement d’applications évolutives et fiables en nuage(nous utilisons AWS/GCP).
• Expérience de divers paradigmes architecturaux de systèmes répartis, comme lesservices axés sur les événements.
• Expérience en direction d’initiatives et de travaux d’importance, de la conception à la production.
• Grand sens des responsabilités, volonté de s’améliorer et mentalité de croissance.
• Tu te passionnes pour le développement de logiciels et tu adoptes une attitude axée sur le client.
• Tu as l’esprit d’équipe et tu travailles toujours à la réussite globale de l’équipe.
• Tu comprends l’importance de t’améliorer continuellement, de te développer et d’assumer tes responsabilités.
• Tu prends l’initiative afin de résoudre des problèmes.
• Tu te fixes des objectifs ambitieux, tu es déterminé(e) et tu agis avec un sentiment d’urgence.

Ce que tu as à gagner :

• Tu rejoindras une entreprise dynamique et à forte croissance.
• Tu travailleras sur des produits de niveau d’utilisation élevé à l’échelle mondiale et fournissant des services essentiels à nos commerçants.
• Tu seras entouré(e) de personnes très talentueuses et tu profiteras d’une croissance professionnelle continue.
• Tu travailleras avec une infrastructure technologique moderne et éprouvée.
• Tu disposeras d’excellents avantages sociaux et accessoires, y compris des options de travail à distance flexibles ou hybrides, dans un environnement diversifié et inclusif.
• Tu auras l’occasion d’apprendre et d’élargir tes compétences.
• Tu deviendras un membre important de l’entreprise diversifiée et inclusive de Lightspeed.

… Et tu profiteras d’une gamme d’avantages qui te procureront bonheur, santé et prospérité :

• Régime d’avantages sur capitaux propres de Lightspeed (nous sommes tous propriétaires).
• Politique flexible sur les congés payés.
• Prestation de santé et de bien-être de 500 $ par année.
• Congés payés et aide aux nouveaux parents.
• Plateforme pour la santé mentale en ligne et services de consultation psychologique et d’encadrement.
• Journée de bénévolat. #LI-SS3

Lightspeed est fier d'être un employeur respectueux de l'égalité deschances et s'engage à créer un lieu de travail inclusif et sans barrières.
Lightspeed accueille et encourage les candidatures de personneshandicapées. Des aménagements sont disponibles sur demande pour lescandidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Propulsant les commerces qui sont le moteur de l’économie mondiale, la plateforme de commerce tout-en-un de Lightspeed aide les commerçants à innover afin de simplifier, adapter et offrir des expériences client exceptionnelles. Notre solution infonuagique transforme et unifie les opérations en ligne et hors ligne, les ventesomnicanaux,l’expansion avec de nouveaux emplacements, les paiements internationaux, les solutions financières et la connexion aux réseaux de fournisseurs.

Fondée à Montréal, au Canada, en 2005, Lightspeed est inscrite à la fois à la bourse de New York (NYSE: LSPD) et à celle de Toronto (TSX: LSPD). Avec des équipes en Amérique du Nord, en Europe et dans la région Asie-Pacifique, la société dessert des entreprises des secteurs de la vente au détail, de la restauration et du golf dans plus d'une centaine de pays.

Types de fichiers acceptés: pdf, doc, docx, txt, rtf

Lettre de motivation

Saisir manuellement

Types de fichiers acceptés: pdf, doc, docx, txt, rtf

Parle-nous d’un produit ou d’un système que tu as aidé à construire, quelles ont été les parties les plus difficiles, quelles technologies et quelle architecture as-tu utilisées ? *

Salaire recherché? *

Quelles langues parles-tu couramment? *

Es-tu légalement admissible à travailler au Canada? * Sélectionner une option…