Coordinateur Santé et Sécurité

MHIRJ; Mississauga; On-site; CAD 60,000 - 75,000; Full time

Job summary

Une entreprise aérospatiale de premier plan recherche un Coordinateur Santé et Sécurité à Mississauga. Vous soutiendrez les activités du programme de santé et sécurité, effectuerez des inspections et veillerez à la conformité. Le candidat idéal a au moins 4 ans d'expérience et doit posséder un baccalauréat en SST. Des compétences en Microsoft Office sont nécessaires et un certificat en premiers secours est requis.

Benefits

Packages de rémunération compétitifs

Programmes de formation étendus

Programme complet d'avantages sociaux

Qualifications

• Min 4 à 6 ans d'expérience en santé et sécurité au travail.
• Doit être certifié en premiers secours.
• Familiarité avec l'industrie manufacturière et aérospatiale est un atout.

Responsibilities

• Soutenir les activités du programme de santé et sécurité.
• Effectuer des inspections de routine.
• Développer et mettre à jour les plans de travail sécuritaires.

Skills

Attention aux détails

Mentalité de sécurité

Gestion du temps

Flexibilité

Bonnes compétences interpersonnelles

Education

Baccalauréat en SST

Tools

Microsoft Office O365

Job description

Overview

Titre du poste: Coordinateur Santé et Sécurité

Département: Ressources Humaines

Rend compte à: Gestionnaire – Environnement, Santé et Sécurité

Catégorie d'emploi: Salarial

À propos de MHI Canada Aerospace, Inc. MHICA est une société du groupe Mitsubishi Heavy Industries, fabricant de premier rang de structures et assemblages majeurs d'aéronefs, basé à Mississauga, Ontario. MHICA dispose de deux installations ultramodernes totalisant 44 200 m². Cela comprend la fabrication et l'assemblage, l'ingénierie, la qualité et la chaîne d'approvisionnement, où des employés hautement qualifiés travaillent sur les avions d'affaires Global 5000/6000 et Challenger 350 de Bombardier. Les techniciens construisent et assemblent des ailes et des sections de fuselage, et réalisent des installations et des tests de systèmes et de commandes de vol.

Portée du poste: Sous la supervision du gestionnaire principal – Environnement, Santé et Sécurité, le coordinateur Santé et Sécurité sera responsable de soutenir les activités quotidiennes, y compris les exigences administratives et sur le plancher de production, en ce qui concerne le programme de santé et sécurité de MHICA, tout en travaillant avec l'équipe EHS pour améliorer et maintenir la sécurité de notre lieu de travail.

Responsibilities

• Fournir un soutien et une assistance à l'équipe Santé et Sécurité selon les besoins.
• Aider le gestionnaire principal – Environnement, Santé et Sécurité dans les activités de surveillance de la santé et sécurité.
• Maintenir une connaissance à jour des exigences législatives actuelles, nouvelles et à venir.
• Effectuer des inspections de routine de tous les bâtiments MHICA et tout contrôle d'inventaire lié à la sécurité de tous les bâtiments MHICA.
• Appliquer quotidiennement les protocoles de santé et sécurité de MHICA et résoudre tout problème de non-conformité selon les pratiques requises.
• Développer et mettre à jour l'analyse des risques professionnels et les plans de travail sécuritaires.
• Conduire des enquêtes d'incidents lorsque requis et s'assurer que les rapports sont soumis au gestionnaire principal EHS et à d'autres niveaux de gestion.
• Fournir des informations statistiques quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles sur les incidents et autres indicateurs clés de performance au gestionnaire principal EHS.
• Maintenir la base de données de formation à la sécurité pour garantir que les informations sont à jour et précises, avec une précision proche de 100 %.
• Travailler avec le gestionnaire principal EHS pour coordonner la formation à la sécurité des employés et préparer les supports de formation et autres aides nécessaires.
• Maintenir le programme des entrepreneurs, y compris l'obtention des certificats appropriés pour les sous-traitants tiers et s'assurer que toutes les informations sont exactes et saisies dans les feuilles de calcul/bases de données appropriées.
• Maintenir le programme de formation des entrepreneurs et dispenser la formation aux entrepreneurs selon les besoins.
• Responsable du maintien des vérifications d'inventaire sécuritaires autour de l'installation telles que les kits de déversement, les stations de lavage oculaire et l'inventaire des EPI, y compris la recherche d'EPI, la commande d'inventaire, la saisie des demandes et le maintien des stocks.
• Maintenir la base de données de gestion des produits chimiques, y compris l'inventaire des produits chimiques, l'obtention des FDS actuelles, la saisie dans la base de données et la préparation des classeurs pour toutes les installations MHICA.
• Maintenir la base de données de suivi des actions, y compris la saisie des éléments d'action corrective issus des inspections du lieu de travail, des enquêtes et des réunions de sécurité dans d'autres systèmes de gestion de base de données.
• S'assurer que les actions de suivi découlant des actions correctives sont complétées en temps opportun par la personne responsable.
• S'assurer que les documents législatifs appropriés du MOL, WSIB, autres et la communication interne de sécurité sont affichés sur les panneaux de communication de sécurité dans tous les bâtiments MHICA.
• Aider le gestionnaire principal EHS dans la gestion du programme de sécurité incendie dans tous les bâtiments MHICA.
• Aider l'équipe EHS dans divers projets de santé et sécurité au travail.
• Aider aux autres tâches administratives, y compris la maintenance d'autres bases de données, le classement et la prise de procès-verbaux, selon les besoins.
• Aider aux tâches administratives liées aux audits/évaluations internes et externes.
• Aider le coordinateur Retour au travail & Sécurité pour les exigences de premiers secours.
• Peut être requis pour soutenir les fonctions de premiers secours et compléter le support de premiers secours.
• Peut être responsable des blessures/maladies hors heures et/ou d'autres questions liées à la santé et sécurité et doit répondre aux appels/messages hors heures, si nécessaire.
• Aider aux initiatives de bien-être en santé et sécurité, y compris les protocoles de contrôle des infections.
• Autres tâches assignées.

Competences et qualifications

• L'attention aux détails est essentielle avec une précision proche de 100 %.
• Doit avoir une mentalité de sécurité et être capable de gérer les situations de non-conformité de manière professionnelle.
• Doit être organisé, flexible et posséder de bonnes compétences en gestion du temps tout en respectant les délais.
• Doit être capable de gérer des situations exigeantes et de bien travailler sous pression.
• Doit avoir une bonne attitude et être capable de bien suivre les directives.
• Capacité à travailler sur différents quarts pour soutenir les besoins de l'entreprise.
• Doit être accessible et posséder de bonnes compétences interpersonnelles.

Expérience

• Un minimum de 4 à 6 ans d'expérience en santé et sécurité au travail est requis.
• La familiarité avec l'industrie manufacturière et aérospatiale est un atout.
• Connaissance pratique de Microsoft Office O365 avec un niveau intermédiaire à avancé en Word, Excel et PowerPoint.
• Doit être certifié en premiers secours.
• Doit être disposé à maintenir la formation et la certification en SST.

Éducation

• Baccalauréat (ou diplôme collégial ou certificat) en SST.

Veuillez noter – l'entreprise effectuera une vérification des antécédents criminels lors de l'embauche.

Pourquoi MHICA ?

• Installation de structures aérospatiales de niveau 1
• Packages de rémunération compétitifs
• Programmes de formation étendus
• Programme de recommandation des employés
• Programmes d'engagement des employés tout au long de l'année
• Programme complet d'avantages sociaux et de contribution au REER collectif
• Partenariats d'entreprise

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; cependant, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

MHI Canada Aerospace est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à postuler. MHICA s'engage à fournir des accommodements en emploi conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario, 2005 (AODA). MHICA fournira des accommodements aux candidats handicapés tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un accommodement, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.