Enable job alerts via email!

Comptable junior •e

CAIJ

Montreal

Hybrid

CAD 81,000 - 106,000

Full time

11 days ago

Job summary

Une organisation à but non lucratif recherche un comptable junior pour rejoindre son équipe à Montréal. Le poste implique de gérer le cycle de la paie, communiquer avec les fournisseurs et soutenir la comptabilité. Le candidat idéal aura un baccalauréat en comptabilité et au moins deux ans d’expérience. Un environnement de travail convivial avec des horaires flexibles et de nombreux avantages sociaux est proposé.

Benefits

Salaire concurrentiel
Possibilité de boni
Trois semaines de vacances
Régime de retraite avec cotisations
Horaires d'été

Qualifications

  • Minimum deux années d’expérience en paie et comptabilité.
  • Expérience en audits financiers un atout.
  • Capacité à travailler de manière autonome.

Responsibilities

  • Effectuer le cycle complet de la paie toutes les deux semaines.
  • Préparer le tableau mensuel pour le régime de retraite.
  • Gérer et traiter les comptes clients et fournisseurs.

Skills

Maîtrise du français
Système de paie informatisé
Excel
Connaissance des lois sur la paie
Rigueur
Compétences en communication

Education

Baccalauréat en comptabilité ou finances

Tools

ADP
Dynamics Business Central
SAGE
Job description

Consultante, talents & RH chez Novea Recrutement

Le CAIJ est un OBNL bien implanté au Canada depuis déjà une vingtaine d’années et est reconnu comme étant la référence en matière de ressources juridiques. En collaboration avec celui-ci, nous sommes actuellement à la recherche d’un e comptable junior et e afin de se joindre à sa belle équipe. La personne retenue occupera ce poste depuis les bureaux situés dans le Vieux-Port de Montréal.

Salaire concurrentiel et possibilité de boni ;

Horaire de travail de 35h / semaine, très flexible et en formule de télétravail hybride ;

Trois (3) semaines de vacances par année en plus de la fermeture des bureaux pendant le temps des fêtes;

Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) avec cotisations employeur;

Gamme complète d’avantages sociaux ;

Horaire d’été allouant les vendredis après-midi de congé;

Environnement de travail prônant de belles valeurs humaines où le travail en équipe constitue une réalité quotidienne.

Profil recherché

  • Baccalauréat en comptabilité , finances ou toute autre discipline jugée pertinente;
  • Un minimum de deux (2) années d’expérience en paie et comptabilité en PME;
  • Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
  • Très bonne connaissance d’un système de paie informatisé (ex. : Employeur D, ADP, etc.) et d’un système de comptabilité informatisé (ex. : Dynamics Business Central, SAGE, etc.);
  • Excellente connaissance d’Excel;
  • Expérience en audits financiers ou participation à des vérifications comptables (un atout);
  • Connaissance des lois et législations se rattachant à la paie et être en mesure de connaître tous les impacts reliés à un traitement de paie (un atout);
  • Rigueur, souci du détail et capacité à travailler de manière autonome;
  • Solides compétences en communication écrite et verbale, professionnalisme et discrétion .

Responsabilités

  • Effectuer le cycle complet de la paie toutes les deux semaines et effectuer les écritures de paie;
  • Préparer le tableau mensuel pour le régime de retraite;
  • Maintenir à jour les dossiers des employés et faire des suivis, si nécessaire;
  • Participer à la clôture de fin d’année (validation et production des T4, relevés et autres documents pertinents);
  • Gérer et traiter les comptes clients et fournisseurs selon les processus établis;
  • Effectuer les paiements des factures et assurer le suivi adéquat de la codification des revenus et dépenses;
  • Préparer et faire les dépôts bancaires;
  • Comptabiliser les écritures du journal ;
  • Agir à titre d’agent de liaison pour les fournisseurs afin de rapprocher tout écart de facturation;
  • Soutenir la comptabilité des associations partenaires;
  • Rester à l’affut et mettre en application les meilleures pratiques dans son domaine d’activités;
  • Contribuer à l’élaboration ou proposer des politiques , processus et procédures administratives visant à optimiser le fonctionnement du service ou de l’organisation;
  • Effectuer toute autre tâche connexe requise pour répondre aux besoins de l’organisation.

Vous aimez les chiffres et souhaitez démontrer votre savoir-faire en comptabilité au sein d’une entreprise qui favorise par-dessus tout la convivialité et l’esprit d’équipe ? Faites-nous parvenir votre candidature!

J-18808-Ljbffr

Get your free, confidential resume review.
or drag and drop a PDF, DOC, DOCX, ODT, or PAGES file up to 5MB.