Adjoint.e en litige (PR-14981)

TOTEM; Montreal; On-site; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

Un cabinet juridique international à Montréal recherche un.e adjoint.e juridique en litige pour un poste permanent. Vous serez responsable de la préparation de procédures, de la conformité des documents et de l'organisation des agendas des avocats. Une formation juridique et un minimum de 2 ans d'expérience sont requis. Les candidats doivent être parfaitement bilingues. Ce poste offre une opportunité d'évoluer au sein d'une équipe professionnelle et conviviale.

Qualifications

• Expérience d'au moins 2 ans en tant qu'adjoint.e en litige.
• Doit être parfaitement bilingue.
• Connaissance des procédures juridiques requise.

Responsibilities

• Préparer les procédures de litige.
• Veiller à la conformité des documents juridiques.
• Organiser les agendas des avocats.

Skills

Bilingue (Français, Anglais)

Maitrise des logiciels de la suite Office

Rigueur

Professionnalisme

Discrétion

Education

Formation juridique

Job description

Adjoint.ejuridiqueen litige

Notre client est un important cabinet international, spécialisé en litige commercial. Il cherche, pour son bureau de Montréal, un.e adjoint.e juridique en litige pour un poste permanent. Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et évoluer auprès de professionnels chevronnés, ce poste est pour vous.

Responsabilités

• Préparer les procédures de litige;
• Veiller à la conformité des documents juridiques;
• Faire le suivi des délais;
• Participer à la recherche de conflits;
• Faire la facturation;
• Organiser les agendas des avocats et gérer leurs rendez-vous;
• Toute autre tâche connexe.

Qualifications

• Avoir une formation juridique;
• Avoir accumulé au moins 2 années d’expérience en tant qu’adjoint.e en litige;
• Être parfaitement bilingue;
• Maitriser les logiciels de la suite Office;
• Professionnalisme, discrétion et rigueur.

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant, à l’adresse suivante : [e-mail]

Notre client dessert une clientèle ayant une présence nationale et parfois internationale et doit être en mesure d’offrir des services en français et en anglais. Ce poste exige une bonne connaissance des deux langues, vu que le candidat aura à fournir des services en anglais aux clients et aux différents intervenants impliqués dans les dossiers.