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Job summary
Uma empresa de renome no setor de calçados procura um profissional para integrar o time de Excelência Comercial. O candidato ideal deve ter formação superior e experiência em Planejamento Comercial. As principais responsabilidades incluem desenvolver modelos de remuneração variável e gerar insights a partir de dados de desempenho, além de garantir a precisão nos cálculos mensais. A empresa valoriza um ambiente colaborativo e oferece ótimos benefícios, como plano de saúde, seguro de vida e horários flexíveis.
Benefits
Qualifications
- Experiência em Planejamento Comercial, FP&A ou áreas relacionadas à remuneração variável.
- Excel Intermediário ou avançado é essencial.
- Capacidade analítica, atenção a detalhes e visão de negócio.
Responsibilities
- Desenvolver e manter modelos de remuneração variável para as vendas.
- Realizar cálculos mensais de comissões com precisão.
- Criar relatórios e dashboards de performance comercial.
Skills
Education
Tools
Job description
Você é daquelas pessoas que gosta de jogar junto, ficar por dentro das inovações, solucionar problemas e aprender fazendo?
Na Alpargatas, com responsabilidade socioambiental e visão de futuro, levamos soluções únicas a uma escala global. Por isso, buscamos pessoas que encaram os desafios de uma forma simples, leve e direto ao ponto. Promovemos um ambiente de muita colaboração e que tenha como premissa o respeito entre todas as pessoas.
Diversidade, Equidade e Inclusão aqui na Alpa é inegociável. Nós respeitamos e valorizamos as diferenças, por isso, independente de idade, identidade de gênero, raça, etnia, orientação sexual, origem nacional ou deficiência, convidamos você a fazer parte da nossa jornada.
Se você se identifica com nosso jeito de ser e tem garra pra fazer acontecer todos os dias junto com a gente, vem fazer parte do nosso time de Excelência Comercial!
Main responsibilities
- Desenvolver e manter os modelos de remuneração variável (comissões, bônus, campanhas de incentivo) para os times de vendas;
- Realizar o cálculo mensal das comissões, assegurando precisão, compliance e aderência às políticas internas;
- Criar relatórios e dashboards de performance comercial e remuneração, com foco em insights acionáveis;
- Ponto focal para o fornecedor atual da ferramenta de RV;
- Atuar como parceiro estratégico da área de TI para captura e conexão de dados;
- Apoiar o desenho de campanhas de incentivo e simulações de impacto financeiro;
- Garantir a governança dos dados utilizados nos cálculos e relatórios;
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos e ferramentas da área.
Requirements and skills
- Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas;
- Desejável experiência prévia em Planejamento Comercial, FP&A ou áreas relacionadas a remuneração variável;
- Excel Intermediário ou avançado;
- Será diferencial o domínio de ferramentas de BI (Power BI, Tableau, etc.)
- Capacidade analítica, atenção a detalhes e visão de negócio;
- Bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipes multidisciplinares.
Additional information
Benefícios
Aqui na Alpa, nos preocupamos com a saúde e o bem-estar das nossas pessoas e, por isso, esperamos que você tenha tudo o que precisa para ter uma experiência incrível junto com a gente. Confira os nossos benefícios:
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Wellhub
- Ticket Restaurante
- Desconto em Produtos da Havaianas
- Day Off de Aniversário
- Vale Transporte
- Previdência Privada
- Participação em Lucros e Resultados (PLR)
- Alpa Verão - Short Friday nos meses de Janeiro e Fevereiro
- Cursos, treinamentos e outras ações de desenvolvimento através da ALU (Alpa Learning Universe), nossa universidade corporativa
- Modelo de Trabalho Presencial Flexível (Ida ao Escritório no mínimo 3x por semana)
- Horários Flexíveis
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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