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Inteligencia Artificial jobs in Brazil

Associate Engineering Manager

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Job summary

Uma empresa de tecnologia educacional está procurando um Associate Engineering Manager para liderar equipes multidisciplinares e garantir a entrega de soluções inovadoras. O candidato ideal deve ter experiência em liderança, arquitetura de software e práticas ágeis, e será responsável por orientar o time, promover boas práticas de engenharia e garantir a saúde técnica dos produtos. Benefícios incluem planos de saúde, auxílio alimentação e incentivo à educação.

Benefits

Auxílio alimentação e/ou refeição
Plano de saúde e odontológico
Licença maternidade e paternidade estendida
Auxílio creche
Cuidado com a saúde
Incentivo à educação
Desconto em passagens aéreas
Parcerias para MBA e Pós Graduação

Qualifications

  • Experiência liderando times de desenvolvimento ou atuando como referência técnica.
  • Conhecimento sólido em arquitetura de software, microsserviços e APIs REST.
  • Vivência com CI/CD e testes automatizados.

Responsibilities

  • Liderar uma squad multidisciplinar alinhando produto, design e engenharia.
  • Atuar como referência técnica em arquitetura e padrões de código.
  • Promover boas práticas de engenharia de software.

Skills

Liderança de equipe
Arquitetura de software
Práticas ágeis
Ferramentas de AI
Tomada de decisões técnicas
Comunicação
Mentoria e feedback

Education

Experiência em gerenciamento de projetos (ex: Agile, Scrum)

Tools

Jira
Asana
Job description

📚Feita de pessoas que transformam a educação

Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência.

Somos Arcotech, time de tecnologia da Arco Educação. Desenvolvemos soluções digitais para que alunos, pais e escolas atuem em conjunto por um aprendizado mais dinâmico e efetivo. Aqui reunimos talentos que têm paixão por tecnologia e educação. Sabemos que, juntos, somos capazes de unir as duas forças para elevar a experiência de aprendizagem. Queremos ir além da inovação, nosso propósito é potencializar o impacto da educação nas pessoas, é o que nos move. Por meio de soluções de aprendizagem, estimativas e relacionamento, ajudamos as escolas a se tornarem melhores, maiores e mais encantadoras para os alunos, educadores e familiares.

Para isso buscamos uma pessoa Associate Engineering Manager.

✨ Principais atividades:
  • Liderar uma squad multidisciplinar, garantindo alinhamento entre produto, design e engenharia para alcançar os objetivos definidos.
  • Atuar como referência técnica, orientando o time em decisões de arquitetura, padrões de código, performance e segurança.
  • Apoiar na definição de escopo e priorização junto ao Product Owner e UX Designer, garantindo viabilidade técnica e alinhamento estratégico.
  • Promover boas práticas de engenharia de software, revisando código e incentivando qualidade, testes e observabilidade.
  • Ser hands‑on quando necessário, desenvolvendo e apoiando implementações críticas.
  • Antecipar e mitigar riscos técnicos, garantindo a saúde da arquitetura e evolução sustentável do produto.
  • Fomentar o crescimento técnico do time, realizando mentorias e feedbacks construtivos.
  • Auxiliar no planejamento, execução e monitoramento de projetos de engenharia.
  • Coordenar pequenas equipes de engenheiros, fornecendo orientação e suporte.
  • Colaborar com equipes multifuncionais para garantir a entrega bem‑sucedida de projetos.
  • Contribuir para a melhoria contínua dos processos de engenharia.
  • Experiência com ferramentas de AI.
  • Experiência liderando times de desenvolvimento ou atuando como referência técnica.
  • Conhecimento sólido em arquitetura de software, microsserviços, APIs REST, mensageria, bancos de dados relacionais e não relacionais.
  • Vivência com práticas ágeis, integração e entrega contínua (CI/CD) e testes automatizados.
  • Habilidade para tomar decisões técnicas estratégicas e orientar desenvolvedores menos experientes.
  • Perfil colaborativo, proativo e curioso, com vontade de aprender e ensinar.
  • Conhecimento de metodologias de gerenciamento de projetos (ex: Agile, Scrum).
  • Experiência com arquiteturas escaláveis e resilientes em ambientes de alta demanda.
  • Capacidade de comunicação clara com diferentes áreas da empresa.
  • Experiência com ferramentas de gerenciamento de projetos (ex: Jira, Asana).

O que você vai encontrar na Arco, além de pessoas incríveis:

+ Auxílio alimentação e/ou refeição
+ Plano de saúde e odontológico

+ Licença maternidade e paternidade estendida

+ Auxílio creche

+ Cuidado com a saúde: parceria com a Wellhub e Zenklub

+ Incentivo à educação

+ Desconto em passagens aéreas
+ Parceria com plano de saúde para Pet

+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores
+ Parcerias para MBA e Pós Graduação

#MaisDiversidade

Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossaspessoas serão mais felizes, engajadase commais chances de atingir o seu máximo potencial. Por isso, aqui na Arco, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos quetodas as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. #VemPraArco

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Tipos de arquivos aceitos: pdf, doc, docx, txt, rtf

Carta de apresentação

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Conte um pouco sobre sua trajetória como especialista de infraestrutura e sua experiência com soluções na AWS. Quais ferramentas e práticas você utiliza para monitoramento, automação e otimização de infraestrutura? Pode citar exemplos que já implementou? *

Como você garantiria a segurança e alta disponibilidade de uma aplicação crítica que roda em um ambiente híbrido? *

Qual sede da Arco Educação você possui disponibilidade para trabalhar de forma presencial? *

São Paulo | SP

Ribeirão Preto | SP

Você precisa de alguma adaptação ou recurso de acessibilidade para participar de qualquer etapa do nosso processo seletivo?(ex: Intérprete de Libras, materiais em formatos acessíveis).

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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