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Um operador logístico global está buscando um Líder de Operações para gerenciar e treinar a equipe nas atividades operacionais em Jandira, São Paulo. O profissional será responsável por organizar as operações de produção e garantir a qualidade das atividades. É desejável que o candidato tenha ensino superior cursando, conhecimento em Pacote Office e experiência com operação de empilhadeiras. A empresa oferece um pacote de benefícios competitivos e um ambiente inclusivo e acolhedor.
LIDER DE OPERAÇÕES CL
Descrição do Cargo: Distribuir, treinar e orientar a equipe nas atividades operacionais dos setores de carregamento e transporte de peças e materiais, recebimento, expedição e gestão de estoques.
Acompanhar a programação diária, avaliando a qualidade nas atividades executadas.
Controlar e organizar as operações de produção de sua área, podendo intervir nas operações quando necessário no abastecimento de linha.
Na CEVA Logistics, apoiamos e valorizamos a diversidade e não fazemos distinção de candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça / etnia ou idade.
Promovemos um ambiente acolhedor, seguro, diverso e inclusivo, que incentiva a troca de conhecimentos e experiências, sempre com muito respeito às diferenças.
Com uma cultura sólida de reconhecimento e oportunidades internas, queremos que nossos colaboradores cresçam, se desenvolvam e façam parte de nossa jornada.
Oferecemos um pacote de benefícios competitivos do setor.
Aqui possuímos uma meta ousada de crescimento profissional interno, então, se quiser trabalhar para um dos principais operadores logística do mundo, se inscreva nas nossas posições em aberto. SUA JORNADA Valorizamos o seu crescimento profissional e pessoal.
É por isso que compartilhamos muitas oportunidades para iniciar sua jornada na CEVA.
Junte-se à nós para uma carreira desafiadora.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.