Squad Lead

Magazine Luiza; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande empresa de varejo no Brasil está em busca de um profissional para coordenar um time técnico em um ambiente de trabalho remoto. O candidato ideal terá experiência em coordenação de projetos e gestão de pessoas, domínio de metodologias ágeis e habilidade em negociar prazos. A empresa prioriza um ambiente de crescimento, diversidade e inovação, e busca alguém que inspire a equipe a alcançar a excelência técnica e desenvolver soluções criativas e eficazes.

Serviços

Modelo 100% remoto

Qualificações

• Experiência em coordenação de projetos em equipes técnicas.
• Forte conhecimento em metodologias ágeis e gestão de prazos.
• Capacidade de trabalhar em ambientes dinâmicos e adaptáveis.

Responsabilidades

• Garantir a evolução da equipe por meio de feedbacks e mentorias.
• Responsável pela entrega e capacidade do time.
• Promover um mindset ágil e facilitar cerimônias ágeis.
• Apoio técnico no entendimento do produto e processos.
• Capacitar o time na criação de soluções automatizadas.

Conhecimentos

Coordenação de projetos

Gestão de pessoas

Dominar metodologias ágeis

Negociar prazos

Capacidade de adaptação

Resiliência

Ferramentas

Datadog

Ferramentas de observabilidade

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós

O Magalu é uma das maiores empresas de varejo do Brasil, reconhecida por sua inovação e presença digital. O time de tecnologia do Magalu é formado por profissionais inovadores e apaixonados por transformar o varejo digital. Com foco em soluções ágeis e escaláveis, desenvolvem projetos que impactam milhões de clientes. Em um ambiente colaborativo, buscam constantemente a excelência em tecnologia e inovação.

Responsabilidades

• Garantir a evolução dos integrantes do time (Feedbacks individuais e 360, 1:1, PDIs)
• Ser responsável pelas entregas e capacity dos times, seguindo e propagando os princípios do Luizalabs
• Ter um mindset ágil, garantindo a realização das cerimônias (Sprint Planning, Daily Meeting, Retros e Reviews)
• Ser orientado a dados, ajudando o time a perceber necessidade de melhoria e os impactos das mudanças
• Ser apoio técnico (não necessariamente conhecimento aprofundado de código) conhecendo a fundo o produto que o time cuida buscando auxílio de Tech leads em casos necessários
• Ter fácil relacionamento com equipe de produto (Product Owners)
• Ter habilidade em negociação de prazos
• Ter postura colaborativa, buscando sempre atender os clientes internos e externos da melhor forma possível
• Ter habilidade em lidar com cenários adversos, adaptar-se a mudanças, superar obstáculos ou resistir à pressão de situações distintas
• Ser resiliente quanto a gestão e garantia da qualidade da entrega dos produtos
• Ser guardião das boas práticas de segurança, disponibilidade, performance e custo
• Inspirar o time a criação de automatização sempre que possível
• Orientar o desenvolvimento daquilo que trouxer vantagem competitiva
• Buscar sempre a criação do simples porém sustentável
• Atuar com fluência em engenharia de software, mesmo sem codar no dia a dia (Compreender arquitetura de sistemas e participar de decisões técnicas junto aos Tech Leads)
• Noções de ferramentas de observabilidade e monitoramento, como: Datadog, Logs estruturados, Dashboards de performance e erro
• Inspirar a cultura de excelência técnica (Incentivar automação de tests, revision de code e refatorações sustentáveis)

Qualificações

• Coordenação de projetos
• Acostumado(a) a atuar com gestão de pessoas (equipe técnica)
• Dominar metodologias ágeis
• Conseguir trabalhar em ambientes com mudanças
• Habituado(a) a negociar prazos e garantir o cumprimento deles

Modelo de Trabalho

Adotamos o modelo 100% remoto, proporcionando flexibilidade, enquanto mantém a interação virtual com a equipe para garantir uma colaboração eficaz e um ambiente de crescimento contínuo.

Valores

Se você busca um ambiente de crescimento e desafios, vem ser feliz. Nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: Aqui, temos espaço para sermos autênticos, independentemente de gênero, etnia, raça, orientação sexual, clero ou deficiência.