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Olinda

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Resumo da oferta

Uma empresa de pagamentos em Olinda, Pernambuco, está em busca de um(a) Backend Software Engineer. O profissional será responsável por projetos complexos no setor financeiro, utilizando conhecimentos avançados em C#. A posição oferece um ambiente desafiador e colaborativo, com ênfase em desenvolvimento contínuo e autonomia. Os interessados devem ter forte conhecimento em algoritmos, design patterns e testes. Benefícios incluem plano de saúde, horário flexível e opções de vale-refeição.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico
Vale Refeição
Horário Flexível
Benefício Educação
Gympass
Auxílio Creche
Seguro de Vida

Qualificações

  • Experiência com desenvolvimento de software com C#.
  • Sólidos conhecimentos em algoritmos e estruturas de dados.
  • Experiência com testes de unidade e integração.
  • Familiaridade com metodologias ágeis, como Kanban e Scrum.

Responsabilidades

  • Planejamento e execução de problemas complexos.
  • Referência para tomadas de decisão sobre soluções.
  • Auxiliar a equipe na resolução de problemas.
  • Definir e entregar roteiros técnicos de projetos.

Conhecimentos

Desenvolvimento em C#
Algoritmos e estruturas de dados
Padrões de projetos (Design Patterns)
Testes de unidade e integração
Uso de git e gitflow
Docker e Conteinerização
Ferramentas de Observabilidade
Produção de código limpo

Ferramentas

Elastic Search
Datadog
Azure
Google Cloud
RabbitMQ
Kafka
Descrição da oferta de emprego
Overview

Quem é Stone Tech? A Stone nasceu com o propósito de ser protagonista na transformação da indústria de pagamentos, lutando para oferecer as melhores soluções para quem empreende no Brasil.

Pensando nisso, construímos a Stone Tech! A junção dos times de tecnologia Stone Co. e as empresas financeiras do grupo que reconhecem o potencial empreendedor de cada brasileiro. Por aqui, temos todas as inovações e tecnologias de ponta da Stone, Pagar.me, Ton e Vitta, com uma galera referência no mercado de tecnologia, em um ambiente descontraído, repleto de desafios, oportunidades, flexibilidade, teamplay e desenvolvimento contínuo.

Cultura

Ao longo do dia a dia, guiados por cinco pilares:

Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.

Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.

No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.

Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.

The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Nos motivamos a enxergar o impacto do nosso trabalho na vida do cliente, é vendo que melhoramos a vida dele que sabemos que fizemos uma boa entrega.

O time de Credit

O time de Credit tem o propósito de viabilizar a oferta de crédito às pessoas empreendedoras, impulsionando o seu desenvolvimento através de educação financeira contínua, da oferta de soluções de financiamento acessíveis e adequadas às suas necessidades e da proximidade ao longo de todo ciclo de crédito com o objetivo final de perenizar seus negócios.

Nossa responsabilidade é a de ensinar nossos(as) clientes a utilizarem o crédito de forma adequada, entregando a melhor solução financeira e preços justos para cada tipo de necessidade e adquirindo um conhecimento profundo do seu comportamento transacional e de mercado. Garantindo, dessa forma, uma grande oportunidade financeira e a consolidação dos produtos de banking da Stone - se caracterizando como nossa principal alavanca de crescimento.

Como é ser uma pessoa Backend Software Engineer
  • Atuar no planejamento, execução e priorização de problemas complexos relacionados ao setor financeiro e / ou produtos de plataforma de engenharia;
  • Ser referência para tomada de decisões acerca de detalhes da solução;
  • Auxiliar a equipe a resolver problemas sem escopo bem definido e atuar com times de áreas cross, visando a colaboração entre todos envolvidos para o projeto;
  • Fornecer sugestões e levantar críticas construtivas, contribuindo com as decisões técnicas e assim disseminando conhecimento técnico no time;
  • Definir e entregar de forma autônoma roteiros técnicos de projetos maiores, muitas vezes envolvendo dependências entre equipes;
O que esperamos de você

Desenvolvimento de software com C#

  • Sólidos conhecimentos sobre algoritmos e estruturas de dados;
  • Sólidos conhecimentos sobre padrões de projetos (Design Patterns) e SOLID;
  • Sólidos conhecimentos em testes de unidade e integração;
  • Usar git de forma natural e conhecer o gitflow;
  • Conhecimentos de Docker e Conteinerização;
  • Experiência com ferramentas de Observabilidade como Elastic Search / Datadog;
  • Ser capaz de produzir código limpo e de fácil manutenção;

Familiaridade com metodologias ágeis e suas aplicações práticas, principalmente Kanban e / ou Scrum.

O que aumentam suas chances
  • Nuvens públicas e privadas como Azure, e Google Cloud;
  • Conhecimentos sobre algum modelo de mensageria, tais como : Service Bus, RabbitMQ ou Kafka;
  • Conhecimentos de abordagens como : Micro Serviços, Event Sourcing, CQRS, Hexagonal Architecture;
  • Experiência com modelagens Relacionais e não Relacionais;
  • Conhecimento de ferramentas de CI / CD, Azure DevOps;

Conhecimento e interesse no mercado financeiro.

Nossos benefícios

Plano de Saúde e Odontológico

Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática

Vale Refeição e / ou Vale Alimentação

Convênio SESC

Horário flexível

Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)

Gympass

Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses

Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos)

Seguro de Vida

Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)

Etapas do Processo Seletivo

Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!

Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.

Avaliação Técnica: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.

Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.

E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone

Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!

  • Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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