Pj - Assistente De Recursos Humanos - Centro

Select Rh; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos em São Paulo está em busca de um Coordenador de Departamento Pessoal. O candidato ideal deve ter formação superior em Administração, Contabilidade, ou Recursos Humanos e experiência em gestão de pessoas. É essencial ter conhecimento em legislação trabalhista e eSocial, além de Excel avançado e inglês intermediário. O trabalho será em modelo híbrido na região Sul de São Paulo, supervisionando processos como admissão, demissão e folha de pagamento.

Qualificações

• Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Inglês intermediário/avançado para comunicação e participação em reuniões.
• Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista e eSocial.

Responsabilidades

• Supervisionar processos de admissão, demissão, folha de pagamento, férias e benefícios.
• Gerenciar indicadores da área e propor melhorias nos processos.
• Atuar como ponto focal para auditorias internas e externas.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Excel Avançado

Comunicação em Inglês

Conhecimento em legislação trabalhista

Formação académica

Formação superior em Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos

Ferramentas

ADP

TOTVS

Descrição da oferta de emprego

• Empregos para Pj assistente de recursos humano...

Buscamos um Coordenador de DP que possua experiência com gestão de pessoas e experiência generalista para coordenar as atividades da área.

Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

Inglês Intermediário/Avançado para comunicação e participação em reuniões;

Excel Avançado;

Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista, eSocial, encargos e sistemas de folha (ex: ADP, TOTVS, etc.);

Supervisionar processos de admissão, demissão, folha de pagamento, férias, benefícios e encargos sociais;

Atuar como ponto focal para auditorias internas e externas;

Gerenciar indicadores da área e propor melhorias nos processos;

Acompanhar turnover, absenteísmo e outros índices para propor melhorias.;

Disponibilidade para trabalhar modelo híbrido na região Sul de São Paulo;

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

Sobre o mais recente Pj assistente de recursos humanos centro Empregosem São Paulo !