Pessoa Gerente De Produtos Júnior - Growth Brands

Hypera Pharma; São Paulo; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma renomada empresa farmacêutica está em busca de um profissional para a gestão de marcas conhecidas, desenvolvendo planos estratégicos e táticos. O candidato ideal terá experiência em gestão de produtos, habilidade em Excel e PowerPoint, e disponibilidade para atuar de forma presencial na Zona Sul de São Paulo. Os benefícios incluem assistência médica, odontológica, e um ambiente de trabalho inovador focado no crescimento e diferenciação no mercado.

Serviços

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale refeição

Vale Alimentação

Vale transporte

Psicoterapia Online

Auxilio Creche

Qualificações

• Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial na Zona Sul de SP.
• Experiência significativa em gestão de produtos ou marcas.

Responsabilidades

• Desenvolver e executar planos táticos e estratégicos para marcas.
• Analisar dados de mercado e concorrência para identificar oportunidades.
• Gerenciar budget de marketing e acompanhar investimentos.
• Liderar lançamentos de novos produtos e materiais promocionais.

Conhecimentos

Gestão de produtos ou negócios

Experiência prévia com gestão de pessoas

Domínio avançado de Excel

Domínio avançado de PowerPoint

Formação académica

Superior completo

Pós Graduação Completa

Descrição da oferta de emprego

Buscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor.

Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD's).

Você não se identificou com essa vaga?

Não se preocupe!

Você ainda pode fazer parte do nosso time!

Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!

Responsabilidades e atribuições Growth Brands é uma unidade de negócios da Hypera, criada para acelerar e impulsionar marcas de grande reconhecimento do mercado.

Nosso objetivo é encontrar vertentes de crescimento para acelerar ainda mais o desempenho dessas marcas.

Essa vaga é uma oportunidade incrível para trabalhar de forma inovadora com marcas tradicionais como Doril, Apracur, Maracugina, Gelol, Merthiolate, Atroveran, entre muitas outras.

Buscamos pessoas que queiram pensar em modelos de crescimento, construção e gestão de marcas.

A pessoa inserida nessa área será responsável pelas seguintes atividades :

• Desenvolver e executar planos táticos e estratégicos para marcas e linhas de produtos da unidade de negócios, com foco em rentabilidade, crescimento e diferenciação no mercado;
• Planejar e implementar ações promocionais on e offline , garantindo alinhamento com o plano de marketing anual e objetivos de vendas e market share;
• Analisar dados de mercado e concorrência (auditorias, pesquisas e sell-out) para identificar oportunidades e antecipar movimentos;
• Gerenciar budget de marketing , propondo e acompanhando investimentos junto a equipes regionais, distritais e de vendas;
• Liderar lançamentos de novos produtos e apresentações , desde a construção do conceito, definição de preço, embalagens, materiais promocionais até a execução nos canais;
• Atuar próximo à força de vendas , apoiando com materiais, treinamentos e ações no ponto de venda, participando de reuniões de ciclo e visitas a campo;
• Interagir com agências e fornecedores , garantindo a produção de materiais promocionais, campanhas de mídia, ações de comunicação e brindes alinhados com a estratégia das marcas;
• Acompanhar e contribuir com a gestão do P&L dos produtos sob sua responsabilidade, atuando sobre margens, precificação e rentabilidade;
• Colaborar com áreas internas como Trade Marketing, Inteligência de Mercado, Assuntos Regulatórios e Campo, assegurando a execução dos planos com consistência e sinergia;
• Participar de eventos, congressos e feiras do setor, tanto como expositor quanto como participante, buscando atualização e aprendizado constante;
• Manter contato direto com clientes e distribuidores , garantindo a efetividade da comunicação e fortalecimento das marcas.

Requisitos e qualificações

• Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial na Zona Sul de SP.
• Superior completo;
• Pós Graduação Completa será considerado um diferencial;
• Conhecimento e experiência de gestão de produtos ou negócios;
• Experiência prévia com gestão de pessoas;
• Domínio avançado de Excel e PowerPoint.

Informações adicionais

Principais Benefícios :

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Seguro de vida;
• Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade) ;
• Vale Alimentação;
• Vale transporte, fretado ou estacionamento (a depender da unidade) ;
• Wellhub;
• Farmácia interna - Medicamentos da empresa sem custo extensiva a cônjuge e filhos (a depender da unidade) ;
• Programa Nova Vida Tem Valor (Telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção coparticipação durante a gestação e pós nascimento, entre outros);
• Espaço Saúde - atendimento médico assistêncial (a depender da unidade) ;
• PPR / Bônus (a depender da unidade);
• Clube de Vantagens Tem Valor : Plataforma e-commerce com diversas empresas parceiras que concedem produtos e serviços com descontos exclusivos diferenciados;
• Lojinha Tem Valor (e-commerce com até 40% desconto em nossos produtos de dermocosméticos e vitaminas);
• Psicoterapia Online com atendimento e gratuito;
• Auxilio Creche (a depender da unidade e da política interna);

Vaga publicada em : 07 / 07 / 2025

Período de inscrições internas : até 14 / 07 / 2025