Perfumista SÃO MIGUEL DO GUAMA - PA

Grupo Hiper Farma; Região Geográfica Intermediária de São José dos Campos; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma cadeia de farmácias em São Paulo está contratando para o cargo de atendente. As responsabilidades incluem atendimento ao público para vendas de perfumaria, recebimento e reposição de mercadorias, além de zelar pelo bom atendimento e pelo cumprimento de metas. É necessário ter o ensino médio completo e experiência mínima de 6 meses. A empresa oferece salário com remuneração variável e programas de bem-estar. Venha fazer parte do nosso time!

Serviços

Salário com remuneração variável

Educação corporativa

Convênio/desconto farmácia

Programas de saúde e bem-estar

Qualificações

• Idade superior a 18 anos.
• Experiência mínima de 6 meses em vendas.

Responsabilidades

• Atender o público na farmácia para a venda de perfumaria e cosméticos.
• Receber mercadorias, repor e manter controle dos estoques.
• Zelar pelo bom atendimento e efetividade na entrega de metas.

Conhecimentos

Trabalho em equipe

Proatividade

Comunicação

Agilidade

Dinamismo

Flexibilidade

Foco em resultados

Formação académica

Ensino Médio Completo

Descrição da oferta de emprego

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

É responsável por atender o público na farmácia para a venda de perfumaria, cosméticos, suplementos, produtos de higiene pessoal e outros similares. Receber mercadorias, repor, precificar e manter controle dos estoques. Zelar pelo bom atendimento, produtividade, efetividade na entrega de metas e resultados.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Ensino Médio Completo
• Idade superior a 18 anos
• Experiência mínima de 6 meses

HABILIDADES COMPORTAMENTAIS

• Trabalho em equipe
• Proatividade
• Comunicação
• Agilidade
• Dinamismo
• Flexibilidade
• Foco em resultados

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• Salário + remuneração variável;
• Educação corporativa;
• Convênio/desconto farmácia;
• Programas/Parcerias em saúde e bem-estar.

ETAPAS DO PROCESSO

1. Etapa 1: Cadastro
2. Etapa 2: Avaliação Comportamental
3. Etapa 3: Prova
4. Etapa 4: Triagem
5. Etapa 5: Entrevista Supervisor
6. Etapa 6: Teste prático
7. Etapa 7: Entrevista RH
8. Etapa 8: Contratação

Se identificou? Venha fazer parte do nosso time! #OrgulhoEmPertencer