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Engenheiro de Processos Júnior

CBC

Ribeirão Pires

Presencial

BRL 120.000 - 160.000

Tempo integral

Ontem
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Resumo da oferta

Uma empresa de engenharia em Ribeirão Pires está buscando um Engenheiro de Processos para liderar o desenvolvimento e a manutenção de processos. O profissional será responsável por implementar melhorias através de metodologias avançadas como Lean e Six Sigma, além de oferecer suporte técnico à produção. Buscamos candidatos com graduação em Engenharia e inglês avançado, que demonstrem habilidades de comunicação e resolução de problemas. O trabalho será 100% presencial com diversos benefícios para os funcionários.

Serviços

Cesta natal
Licença maternidade estendida
Convênio Médico
Restaurante no local
Fretado

Qualificações

  • Graduação em Engenharia Mecânica, Materiais ou Produção é exigida.
  • Necessário inglês avançado e conhecimentos em software de modelagem.
  • Habilidades de comunicação e resolução de problemas são essenciais.

Responsabilidades

  • Desenvolver e manter processos industriais.
  • Liderar projetos de melhoria contínua e reduzir custos.
  • Resolver problemas técnicos que afetam a produção.

Conhecimentos

Inglês avançado
Gestão de projetos
Conhecimentos básicos em usinagem
MS Project
Software de modelagem 3D
SAP
Lean Manufacturing

Formação académica

Graduação em Engenharia Mecânica, Materiais ou Produção
Pós-Graduação Latu-sensu
Descrição da oferta de emprego
Job description

O Engenheiro de processos é responsável pelo desenvolvimento de novos processos e manutenção do atual, atuando como responsável por desenvolvimentos a ele atribuídos. Além disso, deve liderar as atividades de melhoria especifica, atuação em analise e resolução de problema, criando vantagens competitivas para empresa através da melhoria continua dos processos

Main responsibilities

Análise e melhoria de processos

  • Mapear processos produtivos (AS-IS) e identificar gargalos.
  • Propor melhorias utilizando metodologias como Lean, Six Sigma, Kaizen, PDCA.
  • Reduzir custos, desperdícios e tempos de ciclo.

Desenvolvimento e padronização

  • Criar e atualizar instruções de trabalho, procedimentos operacionais e folhas de processo.
  • Garantir a padronização de documentos e instruções.

Controle e monitoramento

  • Acompanhar indicadores de desempenho e propor melhorias.
  • Assistir Realizar auditorias de processo e assegurar conformidade com normas internas e externas.

Escalonamento e introdução de novos produtos

  • Conduzir testes piloto e validações de processo.
  • Participar do desenvolvimento de novos produtos e garantir que o processo atenda aos requisitos de qualidade, custo e tempo.
  • Definir parâmetros críticos de processo e janelas operacionais.

Suporte técnico à produção

  • Resolver problemas técnicos que afetam a operação diária.
  • Treinar operadores e equipes de produção nas melhores práticas.
  • Atuar na análise de causa raiz (RCA) e elaboração de contramedidas (8D, Ishikawa, 5 Porquês).

Gestão de projetos e melhorias

  • Planejar e liderar projetos de melhoria contínua.
  • Avaliar viabilidade técnica e econômica de soluções.
  • Implementar novas tecnologias, maquinário ou automações.
Requirements and skills

Grau de instrução mínimo: Graduação em Engenharia Mecânica, Materiais ou Produção

Grau de instrução desejável: Pós-Graduação Latu-sensu

Competências Desejáveisएका: Inglês avançado, gestão de projetos, conhecimentos básicos em usinagem, MS Project, Software de modelagem 3D, SAP e Software para gestão do ciclo de vida do produto (ெரிக்க. Siemens Team Center PLM), conhecimentos em Lean Manufacturing

Competências Comportamentais: Comunicação, relacionamento interpessoal, assiduidade, adaptabilidade, criatividade, resiliência, ética, capacidade para solucionar problemas e negociação

Residir nas proximidades do ABCDMR

Additional information
  • Para você siz: e sua família: Cesta natal; licença maternidade estendida; licença paternidade; Auxílio Creche ou Babá para mães; presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos, Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9º ano); parceria com SESI (área MédLazer) e SENAI, bônusehomenagem por tempo de Empresa.
  • Saúde e bem-estar: Convênio Médico; convênio odontológico Dental Plus; convênio farmácia; ambulatório interno.
  • Modelo de trabalho: 100% presencial.
  • Alimentação: Restaurante no local; vale alimentação.
  • Mobilidade: Fretado (de acordo com o itinerário); estacionamento; bicicletário.
  • 。《Cvc >Para seu futuro: Seguro de vida.
  • Facilidades: Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e ensino fundamental para filhos), escolas de idiomas; posto bancário Bradesco dentro da empresa ebanco digitalpara empréstimos consignado.
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