Menor Aprendiz (P&C)

MadeiraMadeira; Duque de Caxias; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora de tecnologia para casa está buscando um estagiário para a área de Pessoas & Cultura em Duque de Caxias. O profissional auxiliará no processo de recrutamento, incluindo triagem de currículos e elaboração de relatórios seletivos. São necessárias habilidades em organização e comunicação, além de estar cursando o ensino médio. A empresa oferece benefícios como vale-refeição, plano de saúde e horário semi-flexível.

Serviços

Vale Refeição

Gympass

Plano de saúde (sem coparticipação)

Plano odontológico (sem coparticipação)

Seguro de Vida

Subsídio mensal para ajuda de custo de luz e internet

Programa de vantagens com descontos

Convênio com universidades

Responsabilidades

• Auxiliar triagem de currículos com base nos requisitos das vagas.
• Participar na elaboração de relatórios dos processos seletivos.

Conhecimentos

Organização

Comunicação

Formação académica

Cursando ensino médio

Descrição da oferta de emprego

Sobre a vaga

A área de Pessoas & Cultura é responsável por garantir a cultura através dos Princípios de Liderança da Madeira Madeira. Promovendo um ambiente de Alta Performance e Mindset de crescimento. Nossa missão é cuidar de nossas pessoas e atuar em parceria com nossas áreas de negócio de maneira estratégica, sempre levando em conta ações que gerem valor para nosso time e negócio.

Responsabilidades

• A área de Talent Acquisition em Pessoas & Cultura é responsável por atrair e selecionar os melhores talentos, garantindo o alinhamento com os Princípios de Liderança e a cultura organizacional. Atuamos de forma estratégica junto às lideranças, oferecendo soluções que agregam valor, tanto para o desenvolvimento de nosso time quanto para o sucesso do negócio, garantindo qualidade, consistência e eficiência em todo o processo seletivo.

Atividades

• Auxiliar triagem de currículos realizando uma primeira triagem com base nos requisitos das vagas e perfil desejado pela empresa. Isso ajudará no desenvolvimento de uma visão crítica para avaliar habilidades e experiências profissionais.
• Participar na elaboração de relatórios de acompanhamento dos processos seletivos, como status de vagas e perfis entrevistados, proporcionando uma visão mais analítica dos resultados e métricas de desempenho.

Qualificações

Competências Comportamentais/ Soft Skills:

• Organização;
• Comunicação

Formação: Cursando ensino médio

Benefícios

• Vale Refeição e Alimentação pela Flash Benefícios;
• Gympass;
• Plano de saúde (sem coparticipação);
• Plano odontológico Amil Dental (sem coparticipação);
• Seguro de Vida MetLife.

Facilidades que só a MadeiraMadeira te oferece

• Subsídio mensal para ajuda de custo de luz e internet (para quem está em home office);
• Programa de vantagens com descontos em estabelecimentos;
• Convênio com sistema S;
• Convênio com universidades e escolas de cursos diversos;
• No dress code (exceto EPIs de segurança);
• Horário semi-flexível;

Sobre a MadeiraMadeira

REVOLUCIONAR A MANEIRA COMO AS PESSOAS MONTAM A SUA CASA É O NOSSO PROPÓSITO, E O SEU?

Há mais de uma década a MadeiraMadeira é líder em oferecer soluções tecnológicas para que o máximo de pessoas possa se sentir em casa.

Sonhamos, acreditamos e realizamos: somos a maior plataforma de produtos para casa da América Latina com mais de 2 milhões de produtos ofertados em nosso site e, além do e-commerce, também somos marketplace e atuamos com Guide Shops espalhadas pelo Brasil.

Nosso propósito de reinventar a maneira como as pessoas montam suas casas nos torna pessoas apaixonadas por desafios e resultados consistentes. Trabalhamos todos os dias para garantir que cada pedacinho da casa de mais de 3 milhões de clientes conte uma história.

Princípios que esperamos ver no dia a dia do #MadeiraLover

• Temos obsessão pelo Cliente
• Time em Primeiro Lugar, sempre!
• Construímos, Desenvolvemos e Mantemos um time de alta performance
• Temos objetivos claros
• Somos um time resiliente
• Trabalhamos com agilidade na execução
• Temos Curiosidade, Inconformismo e Atitude
• Inovamos e Simplificamos
• Fazemos mais com menos
• A Comunicação Permanente nos leva mais longe
• Entregamos resultados consistentes de forma surpreendente
• Ganhamos credibilidade e conquistamos nosso espaço

Diversidade, Inclusão e Pertencimento

Somos mais de 2000 pessoas que somam as diferenças para multiplicar: multiplicar um ambiente +diverso, +acolhedor, +criativo e +justo. Valorizamos as diferentes possibilidades de ser e pensar e, por isso criamos o Sommar, nosso programa de diversidade, inclusão e pertencimento.

Esta é a nossa entrega para uma sociedade, uma empresa e pessoas melhores.

Somos mais do que uma empresa: somos agentes de transformação, inovação e mudança. #VamosSommar?

Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PCD)