Líder de Manutenção

Vibra; Belém; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de energia está em busca de um profissional para atuar na manutenção das bases de distribuição de combustíveis em Belém-PA. O candidato ideal liderará a equipe de manutenção, garantindo a integridade dos equipamentos e a execução de manutenções preventivas e corretivas. Além de oferecer um pacote de benefícios abrangente, a posição requer experiência em liderança e conhecimento técnico de equipamentos mecânicos e elétricos. Venha contribuir para a eficiência e segurança da operação.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico

Auxílio financeiro para dependentes com deficiência

Descontos em farmácias

Previdência Complementar

Seguro de Vida

Vale-Alimentação e/ou Refeição

Auxílio-Educacional

Adicional por tempo de serviço

Plataforma de Aprendizagem

Qualificações

• Ensino Médio Completo com Curso Técnico ou Engenheiro nas áreas de Mecânica, Elétrica, Automação Industrial ou correlatos.
• Experiência em atividades de liderança de manutenção.
• Conhecimento de equipamentos elétricos e mecânicos do setor de petróleo.

Responsabilidades

• Liderar equipe de manutenção para manutenções preventivas e corretivas.
• Garantir a integridade dos equipamentos e organizar a oficina de manutenção.
• Acompanhar indicadores de manutenção e propor melhorias.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Conhecimento de equipamentos elétricos

Relação interpessoal

Manutenção de automação/instrumentação

Formação académica

Ensino Médio Completo com Curso Técnico ou Engenheiro

Ferramentas

SAP/R3

Descrição da oferta de emprego

Buscamos profissional para atuar na manutenção das bases de distribuição de combustíveis, conforme o Plano de Manutenção da unidade, seguindo as exigências das normas de segurança e procedimentos internos.

Trabalhará na liderança da equipe de manutenção da Base de Belém- PA, reportando diretamente ao coordenador regional de manutenção.

Responsabilidades e atribuições

• Manutenção Preventiva: Liderar a equipe de manutenção para atendimento das manutenções preventivas, de acordo com o cronograma do plano de manutenção da unidade, disponibilizando os recursos necessários para a realização dos trabalhos pela equipe;
• Manutenção Corretiva :Liderar a equipe de manutenção para atendimento das demandas de manutenção corretiva, visando a maximizar a disponibilidade dos equipamentos para a área de operações e mantendo os níveis de segurança da unidade operacional;
• Integridade de Equipamentos: Em conjunto com as equipes da Gerência de Manutenção e da Coordenação de Manutenção programa o atendimento das demandas de inspeções de integridade, conforme procedimentos e cronograma do Programa de Integridade de Equipamentos;
• Oficina: Manter a organização e limpeza da oficina de manutenção, ajudando a garantir a segurança nas atividades de manutenção;
• Acompanhamento dos indicadores de manutenção: Acompanhar os indicadores de manutenção e de disponibilidade de equipamentos, através de análise mensal dos indicadores, visando a manutenção da performance operacional e propondo ações de melhorias, quando necessárias;
• Compra de e serviços: Solicita compras de material necessário para os serviços de manutenção conforme a programação realizada ou necessidade de novas instalações;
• Fiscalizar obras de pequeno porte atentando quanto à correta execução com relação a escopo e requisitos de segurança;
• Acompanhar obras de grande, avaliando impacto nas atividades da manutenção e operação da unidade;

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio Completo com Curso Técnico ou Engenheiro nas áreas de Mecânica, Elétrica, Automação Industrial ou correlatos do CNCT- Catálogo Nacional de Cursos Técnicos;
• Experiência em atividades de liderança de manutenção;
• Conhecimento de equipamentos elétricos tais como, motores, CCM, quadros elétricos, Grupo Gerador, disjuntores e ramal de 13,8Kv e equipamentos de mecânica do setor de petróleo, como motobombas, válvulas, tubulações e acessórios, medidores volumétricos, e outros;
• Disponibilidade para trabalho eventual aos domingos e feriados;
• Disponibilidade para viagens eventuais para apoio a demais unidades da VIBRA;
• Boa relação interpessoal e trabalho em equipe conhecimentos em SAP/R3;
• Experiência em rotinas de manutenção Conhecimentos em automação/instrumentação e nobreaks;

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 70%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

E para o desenvolvimento de nossas equipes

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.