Gerente Operações em Saúde (com foco em Rede Credenciada)

Unimed Campo Grande; Campo Grande; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma operadora de saúde em Campo Grande está buscando um Gerente de Operações para gerenciar atividades de áreas operacionais e liderar equipes. O candidato ideal será responsável pela gestão de custos assistenciais, negociações com prestadores e implantação de estratégias de operação. É necessária formação superior em Gestão Hospitalar ou Administração e experiência prévia em cargos similares.

Serviços

Ticket alimentação ou refeição

Plano de saúde e odontológico

Vale transporte

Licença maternidade/paternidade estendida

Cuidado com a saúde física: parceria com a Gympass

Cuidado com a saúde mental: parceria Wellz by Welhub

Qualificações

• Experiência em regulação assistencial e tabelas de procedimentos.
• Vivência em gestão de rede credenciada e planejamento estratégico.
• Habilidade em gerenciamento de pessoas e resultados.

Responsabilidades

• Gerenciar atividades operacionais de diferentes áreas.
• Elaborar planos de ação e controlar custos assistenciais.
• Negociar com prestadores de serviços e clinicas.
• Acompanhar e treinar a equipe sob sua gestão.

Conhecimentos

Gestão de Custos

Liderança de Equipes

Análise de Dados

Formação académica

Ensino Superior Completo em Gestão Hospitalar ou Administração

Pós Graduação Completa

Descrição da oferta de emprego

Overview

Estamos em busca de profissionais que compartilhem dos nossos valores e que possuam as seguintes competências: Cooperar para Crescer, Buscar a Excelência, Encantar o Cliente, Gerenciar Emoções e Gerar Resultados.

Conheça nossa Política de Privacidade e Proteção de Dados: https://www.unimed.coop.br/site/web/campogrande/aviso-de-privacidade-e-prote%C3%A7%C3%A3o-de-dados

Requisitos

É necessário que tenha:

Formação: Ensino Superior Completo em Gestão Hospitalar, Administração ou áreas afins, com pós graduação completa.

Conhecimentos em: Regulação assistencial em operadora de saúde, tabelas e rol de procedimentos, Regulamentação da Agencia Nacional de Saúde-ANS, Regras do Intercâmbio Nacional do Sistema Unimed e gestão de cooperativas médicas.

Vivência com relacionamento e Gestão de Custos da Rede Credenciada, planejamento estratégico e liderança em gestão de equipes, gestão focada em resultados e foco na eficiência.

Horário e Local de Trabalho

Local de trabalho: Sede Unimed;

Horário: 08h00 as 18h00 - Segunda a Sexta.

Responsabilidades

• Gerenciar as atividades operacionais das áreas sob sua gestão como Rede Credenciada/Prestadora, Central de Autorização e Gestão de Alto Custo;
• Elaborar plano de ação para controle dos Custos Assistenciais, análises de variáveis críticas e de sensibilidade, simulações financeira/econômicas, estudos de viabilidade, bem como de orçamentos da área de atuação;
• Acompanhar e realizar negociações com prestadores de serviços e clínicas credenciadas;
• Planejar as atividades operacionais e orientar as equipes para o cumprimento destas, de acordo com o planejamento estratégico da área;
• Elaborar projeções para concluir análises de risco, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos;
• Estabelecer estratégias de ação, descrevendo requisitos técnicos inerentes aos serviços a serem prestados;
• Assegurar o cumprimento das rotinas de trabalho, dentro dos dispositivos legais e normas da Cooperativa visando as melhores práticas;
• Gerenciar os processos de Gestão de Pessoas, controlando a movimentação de pessoal de sua área, registro de ponto, hora extra, férias, escalas, remanejamento, afastamentos, desligamento, contratação de novos colaboradores e demais atividades de Gestão de Pessoas da sua área;
• Prover treinamento e desenvolvimento para equipe sob sua gestão;
• Definir e controlar os indicadores da área;
• Planejar e acompanhar a gestão orçamentária de forma sistemática em sua área de atuação;
• Desenvolver suas atividades utilizando normas e procedimentos de biossegurança e/ou segurança do trabalho;
• Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos de proteção apropriados, quando da execução dos serviços;
• Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;
• Manter-se atualizado em relação às tendências e inovações tecnológicas de sua área de atuação e das necessidades do setor/departamento;
• Executar outras tarefas correlatas, conforme necessidade ou critério do superior hierárquico, ainda que em outro setor/unidade de negócio da Cooperativa em atividades inerentes à complexidade da função.

Benefícios

• Ticket alimentação ou refeição;
• Plano de saúde e odontológico;
• Vale transporte;
• Licença maternidade/paternidade estendida;
• Cuidado com a saúde física: parceria com a Gympass;
• Cuidado com a saúde mental: parceria Wellz by Welhub;

Etapas do processo seletivo

• Triagem;
• Análise dos testes da Mindsight;
• Entrevista coletiva;
• Avaliação dos conhecimentos técnicos;
• Entrevista com o/a gestor(a);
• Envio dos documentos admissionais;

A Unimed Campo Grande respeita a diversidade e inclusão em nossas vagas, sem discriminação de gênero, orientação sexual, raça, religião ou deficiência.